Conducteur de travaux mise en service (H/F)

ORONA
Postée il y a 19 jours

Les missions du poste

Nous recrutons un Conducteur de travaux pour notre pôle « mise en service » (MSA), basé au sein de notre agence de Sucy-en-Brie.

Sous la responsabilité du Responsable montage, votre rôle sera d'organiser et de suivre l'activité MSA, dans le respect des objectifs et des procédures par l'entreprise.
- Organiser l'activité des techniciens du service MSA et des sous-traitants
- Assurer la bonne exécution des affaires vendues jusqu'à la fin des travaux et la réception par le client, dans le respect des processus Orona et du budget : réalisation des travaux, mise en route des appareils, contrôle final des installations,.
- Assurer la communication avec l'activité Service
- Coordonner et planifier l'activité MSA : entretien des ascenseurs de chantier, préparation des chantiers, réparation des appareils pendant la MSA, mobilisation des ressources nécessaires, relation et réunion avec les clients, fournisseurs et prestataires, participation aux réunions de chantier.,
- Suivre les réserves émises avant la réception client
- Former et sensibiliser les techniciens aux activités de montage, mise en route et MSA
- Collaborer avec les autres conducteurs de travaux pour garantir lune bonne communication avec les clients
- Collaborer avec la hiérarchie pour l'élaboration du plan de gestion et pour la définition des objectifs du service MSA
- Réaliser les audits Sécurité et Qualité.

Profil recherché : vous êtes issu d'une formation technique (électrotechnique, électromécanique, maintenance.), éventuellement complétée d'une formation complémentaire de technicien ascensoriste. Vous bénéficiez d'une expérience technique dans le secteur de l'ascenseur d'au moins 5 ans.
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique.

Rémunération à convenir selon votre expérience + 13ème mois + titres restaurant + mutuelle & prévoyance + prime d'ancienneté (à partir de 3 ans d'ancienneté) + congé(s) payé(s) supplémentaire(s) (à partir de 2 ans d'ancienneté) + participation aux bénéfices avec dispositif de Plan d'Épargne Entreprise permettant de se constituer une épargne dans un cadre fiscal favorable. Afin d'accomplir vos missions, nous mettons à votre disposition un véhicule de service.

Experience: 5 An(s)

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres travaux d'installation n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres travaux d'installation n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Lieu : Sucy-en-Brie
Contrat : CDI
Salaire : 45 000 € par an

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