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Vous souhaitez mettre vos compétences professionnelles au service d'un projet associatif porteur de sens ?
L'association Ensemble Autrement innove et se développe depuis 1997 dans le domaine de l'aide et de l'accompagnement à domicile, à l'habitat et à la vie sociale de personnes en situation de handicap psychique.
Au sein de notre équipe du pôle Service d'Aide A Domicile (SAAD), vous serez en charge :
- Description du poste :
Organisation et mise en œuvre des interventions Analyser les besoins des personnes accompagnées
Définir l'accompagnement adapté et le communiquer à chaque salarié lors du passage planning
Mobiliser la ressource humaine selon l'accompagnement à mettre en place et les compétences des salariés
Assurer le suivi des projets individuels des personnes accompagnées
Récupérer les informations, les saisir et tenir à jour les dossiers administratifs des personnes accompagnées
Gérer les réclamations des personnes accompagnées si nécessaire
Participer ou organiser les temps de synthèse avec les parties prenantes autour de la personne accompagnée
Réaliser la visite annuelle obligatoire à domicile ou adapter sa fréquence au besoin
Gérer et assurer le suivi administratif et financier du service
Assurer les astreintes en dehors des heures d'ouverture
Assurer l'encadrement de l'activité planning
Gestion des ressources humaines Assurer l'encadrement des intervenants dans son service
Planifier et organiser l'activité dans le service
Assurer le suivi des interventions et veiller à la qualité des prestations
Vérifier les heures mensuelles réalisées pour les personnes accompagnées et les salariés
Réaliser les bilans annuels avec chaque salarié de son service
Evaluer les besoins en recrutement et se coordonner avec le RRH Préparer, animer des réunions d'équipe
Réaliser les entretiens de recadrage Se coordonner avec le RRH sur le suivi des modifications des contrats de travail et l'évaluation des démarrages de contrat Communication, gestion et développement de l'activité
Promouvoir l'association et ses activités
Développer, entretenir les réseaux professionnels sur le territoire
Mettre en oeuvre de la démarche qualité Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité
Promouvoir la démarche qualité de l'association
- Début contrat : 01/03/2025
- Horaire et statut : 35H/semaine / Rémunération : 2515,72 /Brut Mensuel - ECR possible en plus de la rémunération
N'hésitez pas à candidater chez nous ! Nous serons ravis de pouvoir échanger avec vous sur nos besoins de recrutement et sur vos attentes professionnelles.
Expérience dans le poste : Minimum 1 an
Localisation du poste : Roubaix - 59
Zone de déplacement : Départementale
Experience: Débutant accepté
Compétences: Code des marchés publics,Législation sociale,Animer, coordonner une équipe,Piloter une activité,Accompagner, orienter les bénéficiaires et leur entourage dans leur parcours de soin,Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage,Assurer la gestion administrative d'une activité,Assurer le suivi des dossiers clients,Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée,Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires,Effectuer le suivi administratif (pointage…), définir les plannings et les affectations d'équipes au quotidien,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Favoriser et mesurer la performance d'une équipe,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Prévenir et résoudre les conflits,Sensibiliser le personnel à l'organisation, la qualité, la sécurité
Langues: Français souhaité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Aide à domicile
Experience: Débutant accepté
Compétences: Code des marchés publics,Législation sociale,Animer, coordonner une équipe,Piloter une activité,Accompagner, orienter les bénéficiaires et leur entourage dans leur parcours de soin,Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage,Assurer la gestion administrative d'une activité,Assurer le suivi des dossiers clients,Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée,Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires,Effectuer le suivi administratif (pointage…), définir les plannings et les affectations d'équipes au quotidien,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Favoriser et mesurer la performance d'une équipe,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Prévenir et résoudre les conflits,Sensibiliser le personnel à l'organisation, la qualité, la sécurité
Langues: Français souhaité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Aide à domicile