CAF DE LA SARTHE
Rejoignez le Centre de Ressources Centre-Val de Loire / Pays de la Loire, basé au Mans.
Composé de 14 experts, il accompagne 11 CAF des deux régions dans des domaines clés : maîtrise des risques, qualité, pilotage et action sociale. En tant que conseiller en maîtrise des risques, vous travaillerez main dans la main avec les conseillers en qualité et l'ensemble des acteurs du service.
Description du poste
Rattaché(e) au Centre de Ressources, vous jouez un rôle clé pour aider les CAF à améliorer leurs pratiques et sécuriser leurs processus. Vos principales responsabilités seront de :
- Accompagner et conseiller les 11 CAF dans leur démarche de maîtrise des risques et dans la mise en œuvre du plan national de contrôle interne.
- Animer le réseau régional en favorisant les échanges de bonnes pratiques et l'optimisation de l'activité via des ateliers et des groupes de travail.
- Participer aux initiatives nationales : contribuer aux groupes de travail et remonter les expériences terrain pour enrichir les approches collectives.
- Assurer un rôle de relais pour la Caisse nationale en accompagnant le déploiement d'outils ou l'évolution des pratiques, en exerçant un rôle d'alerte, en réalisant des analyses et consolidations régionales, et en contribuant à des travaux nationaux.
- Assurer une assistance de proximité en traitant les demandes d'évolution.
Profil recherché
Vos compétences
Et si vous étiez notre profil coup de cœur ?
- Formation : Bac+3 ou expérience confirmée dans le domaine de la maîtrise des risques, de l'assurance, de l'audit, de la gestion de projets.
- Compétences techniques : Connaissance des principes de maîtrise des risques, des démarches d'amélioration continue et maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint). Une expérience sur Power BI, Teams et SharePoint serait un plus.
- Compétences relationnelles : Pédagogie, capacité d'analyse et de synthèse, sens de l'écoute et du service, aptitude à travailler aussi bien en équipe qu'en autonomie et capacité à adapter son discours à un public varié.
- Qualités personnelles : Organisation et rigueur, adaptabilité face aux situations changeantes, esprit d'équipe et proactivité.
Informations complémentaires
Pourquoi nous rejoindre ?
En intégrant notre structure, vous participerez à une aventure humaine et collective, où votre contribution aura un réel impact. Vous bénéficierez d'un environnement de travail stimulant, avec des opportunités d'apprentissage et d'évolution au sein d'un réseau solidaire et engagé.
Nos avantages :
- Rémunération sur 14 mois,
- Horaires variables,
- RTT,
- Télétravail possible,
- Prime d'intéressement,
- Belle politique de mobilité interne,
- Restaurant d'entreprise,
- Parking privé,
- Œuvres sociales accessibles via le CSE,
- Accès à une salle de sport avec tarif préférentiel,
- Mutuelle d'entreprise,
- Compte Épargne Temps (CET),
- Forfait mobilité durable,
- Prime de crèche,
- Et bien d'autres avantages pour votre confort et bien-être au travail.
Informations complémentaires :
Ce poste stratégique requiert des déplacements en région et à la Caisse nationale d'allocations familiales (Cnaf).
- Mobilité : déplacements en Centre-Val de Loire et Pays de la Loire.
- Permis B obligatoire.
Contact
Le processus de recrutement prévoit :
- Des tests au sein de notre organisme le vendredi 28 février 2025.
- Un entretien avec la Direction de la CAF et la Caisse Nationale d'Allocations Familiales le mercredi 12 mars 2025.
- Pour plus de renseignements sur le poste à pourvoir, vous pouvez contacter : Herrman KOFFI, au 02.43.16.17.84 ou à l'adresse suivante : herrman.koffi@cdr-cpl.caf.fr.
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
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