Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Charpentier bois (h/f) à Saint-Julien-de-Concelles. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.
Notre PME familiale, implantée en Loire-Atlantique, est spécialisée dans les travaux de charpente traditionnelle et contemporaine. Avec des valeurs fortes d'entraide et de savoir-faire, nous accompagnons nos collaborateurs dans leur montée en compétences et offrons un environnement de travail convivial.
À propos de la mission
- Participer à la réalisation de charpentes en bois pour des projets variés (maisons individuelles, rénovations, extensions).
- Travailler en équipe pour assembler et installer des éléments de structure.
- Respecter les consignes de sécurité sur les chantiers.
Rémunération & Avantages
Rémunération : 12,50 € - 14,00 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,13€ - 16,94€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
- Une ambiance chaleureuse dans une équipe à taille humaine
- La possibilité d'évoluer au sein de l'entreprise
Profil recherché
- Vous êtes motivé(e) et avez envie d'apprendre un métier manuel.
- Une première expérience ou une formation dans le domaine du bâtiment est un plus, mais pas indispensable.
- Vous êtes à l'aise avec le travail en équipe et partagez nos valeurs familiales.
- Expérience : Au moins 1 an
iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à @.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.