Conducteur / Conductrice de travaux (H/F)

ECOCONFIANCE RENOVATION
Postée il y a 19 jours

Les missions du poste

ACTIVITES et RESPONSABILITES PRINCIPALES (non limitatives)

Gestion des chantiers
- Organiser et planifier les chantiers en coordination avec le Responsable Travaux.
- Suivre l'avancement des travaux et assurer la tenue du planning.
- Garantir la conformité des travaux réalisés en termes de qualité, sécurité et réglementation.
- Anticiper les besoins en matériel, équipements et ressources humaines.
- Contrôler la réception des matériaux et la bonne exécution des prestations des sous-traitants.

Management des équipes terrain
- Encadrer les équipes techniques sur le terrain.
- Veiller à la bonne application des consignes de sécurité sur les chantiers.
- Assurer une communication fluide entre les différents intervenants.
- Identifier et résoudre les problèmes opérationnels rencontrés sur le chantier.

Suivi administratif et financier
- Assurer le reporting régulier auprès du Responsable Travaux.
- Participer aux réunions de chantier avec les clients et les partenaires.
- Vérifier les situations de travaux, les facturations et les devis modificatifs.
- Contribuer à la gestion des coûts et au respect des marges prévues sur les projets.

COMPETENCES REQUISES

Compétences techniques
- Connaissance des métiers du bâtiment et des techniques de rénovation intérieure (gros œuvre, second œuvre).
- Maîtrise des normes de sécurité et des réglementations en vigueur dans le secteur du bâtiment.
- Capacité à lire et interpréter les plans d'exécution et les documents techniques.
- Bonne maîtrise des outils numériques (Suivi de chantier, outils de planification).

Compétences comportementales
- Organisation et rigueur dans le suivi des projets.
- Capacité à gérer les priorités et à anticiper les risques.
- Leadership et capacité à fédérer les équipes terrain.
- Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes.
- Esprit d'initiative et autonomie dans la gestion des chantiers.

FORMATION & EXPERIENCE

- Bac +2/3 en Bâtiment, Génie Civil ou équivalent (BTS Bâtiment, DUT Génie Civil).
- Idéalement, expérience de 3 à 5 ans en conduite de travaux dans le secteur de la rénovation ou du bâtiment.
- Permis B obligatoire (déplacements réguliers sur les chantiers).

CONDITIONS DE TRAVAIL
- Poste basé à Lyon, au siège d'Ecoconfiance Rénovation, avec déplacements réguliers sur les chantiers.
- Rémunération : À définir selon profil, avec primes de performance en fonction des objectifs atteints.
- Avantages : Véhicule de service, téléphone, ordinateur, mutuelle entreprise, ticket restaurant

Experience: 36 Mois

Compétences: Planifier des opérations de chantier

Langues: Français souhaité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Autres travaux spécialisés de construction

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Le profil recherché

Experience: 36 Mois

Compétences: Planifier des opérations de chantier

Langues: Français souhaité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Autres travaux spécialisés de construction

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Lieu : Lyon 7ème
Contrat : CDI
Salaire estimé : 45 800 € par an

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