Infirmier en EHPAD (H/F)

EHPAD AU BON ACCUEIL
Postée il y a 4 jours

Les missions du poste

Nous recherchons un(e) infirmier(e), disponible immédiatement pour des remplacements 2 jours par semaine pendant 3 mois.
Nous souhaitons en effet renforcer nos effectifs, et permettre aux IDE en poste de préparer sereinement les évaluations externes qui ont lieu prochainement.
Vos missions :
- Vous réalisez les soins infirmiers des personnes accueillies
- Vous contribuez à la continuité des soins par une traçabilité des soins prodigués sur le logiciel " Netsoins, et une coopération avec l'équipe pluridisciplinaire.
Horaires 7h45-19h15
A pourvoir immédiatement
Possibilité de remplacements supplémentaires

Vous recherchez des remplacements dans une structure à taille humaine, où vous avez le temps de réaliser des accompagnements de qualité au sein d'une équipe dynamique et porteuse de projets et vous êtes attaché(e) à la qualité des soins et au bien-être des personnes.
Les + :
- Accès gratuit à la salle de sport d'Iffendic avec coach
- Repas offert

Experience: Débutant accepté

Compétences: Aptitude à rendre compte,Bonne maîtrise de l'outil informatique

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Aptitude à rendre compte,Bonne maîtrise de l'outil informatique

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

Lieu : Iffendic
Contrat : CDD
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