Responsable Marketing (CDD/Freelance)

Pictarine
Postée il y a 51 jours

Les missions du poste

Mission and challenges 🎯


Dans le cadre d'un remplacement congĂ©s maternitĂ©, au sein du pĂ´le Communication du dĂ©partement Marketing, sous la responsabilitĂ© du CMO, le responsable communication a pour mission de dĂ©finir et de mettre en Ĺ“uvre la stratĂ©gie de communication de la marque Picta B2C, tout en encadrant l’équipe communication de 4 personnes. 

Tu seras l’interlocuteur clé pour assurer la cohérence des messages de la marque et leur diffusion sur les différents canaux, en lien avec les autres équipes internes (design, produit, partnership).

Concrètement, vos missions au quotidien seront les suivantes :

  1. Gestion de l’équipe communication :
    • Encadrer et animer l’équipe communication (4 personnes) : gestion des prioritĂ©s, rĂ©partition des tâches, suivi des performances.
    • Assurer un rĂ´le de mentor et de coach auprès des membres de l’équipe pour favoriser leur montĂ©e en compĂ©tences et leur autonomie.
    • Coordonner les actions de l’équipe et garantir leur alignement avec les objectifs stratĂ©giques de la marque.
    • DĂ©velopper la cohĂ©sion et l’esprit d’équipe : Mettre en place des actions rĂ©gulières pour renforcer la dynamique d’équipe (rĂ©unions de brainstorming, Ă©vĂ©nements de team building, etc.) et favoriser un environnement de travail collaboratif et motivant.
  2. Stratégie de communication de la marque Picta B2C :
    • Co-construire et dĂ©ployer la stratĂ©gie de communication en lien avec le reste de l’équipe marketing et produit
    • DĂ©finir les messages clĂ©s et les valeurs de la marque, en garantissant leur cohĂ©rence sur tous les supports de communication.
    • Assurer le suivi et l’évolution de la stratĂ©gie de communication en fonction des retours terrain, des KPIs et des tendances du marchĂ©.
    • DĂ©finir le budget et assurer le suivi mensuel pour la Communication
  3. Coordination avec les autres Ă©quipes :
    • Travailler en Ă©troite collaboration avec l’équipe marketing pour assurer une communication harmonieuse et ciblĂ©e vis-Ă -vis des diffĂ©rents segments de clientèle.
    • ĂŠtre le relais avec l’équipe produit pour garantir la bonne comprĂ©hension des produits et services Ă  travers les actions de communication.
    • Collaborer avec les Ă©quipes crĂ©atives pour la production de contenus visuels de qualitĂ©.
  4. Gestion des partenariats et des agences externes
    • Superviser la gestion des partenariats (et notamment les influenceurs et crĂ©ateurs de contenus) 
  5. Suivi de la performance :
    • Mettre en place des indicateurs de performance (KPIs) pour Ă©valuer l’impact des actions de communication sur la notoriĂ©tĂ© et l’image de la marque.
    • Analyser les rĂ©sultats des actions mises en place et proposer des recommandations pour optimiser les campagnes futures.
    • Rester Ă  l’écoute des retours des consommateurs et des parties prenantes pour ajuster la stratĂ©gie en fonction des retours du marchĂ©.

Le profil recherché

About you đź’Ž

Hardskills

  • Tu justifies de 8 ans d'expĂ©rience dans le domaine de la communication / marketing au contact de produits B to C
  • Tu as une expĂ©rience avĂ©rĂ©e dans la gestion et l’encadrement d’une Ă©quipe, avec un esprit de leadership et une capacitĂ© Ă  motiver et fĂ©dĂ©rer.
  • Tu sais Ă©laborer une stratĂ©gie cohĂ©rente sur l’ensemble des canaux. et disposes d'une connaissance approfondie des leviers de communication B2C (RP, digital, influence, Ă©vĂ©nementiel).
  • Tu es reconnu pour tes compĂ©tences avĂ©rĂ©es en gestion de projets complexes, respect des dĂ©lais et coordination de multiples parties prenantes.
  •  Tu as des facilitĂ©s Ă  analyser des donnĂ©es (KPIs, analyses qualitatives) et Ă  gĂ©nĂ©rer des recommandations stratĂ©giques Ă  partir des rĂ©sultats.

Softskills

  • StratĂ©gie
    • La capacitĂ© Ă  avoir un coup d’avance est cruciale pour Ă©laborer une vision cohĂ©rente sur l’ensemble des canaux et aligner les actions de l’équipe avec les objectifs globaux de l’entreprise.
  • Leadership
    • Inspirer, motiver et fĂ©dĂ©rer une Ă©quipe est essentiel, surtout dans un poste nĂ©cessitant l’encadrement et l’alignement des efforts des collaborateurs.
  • ExemplaritĂ©
    • Montrer l’exemple par ses actions et incarner les valeurs de l’entreprise est clĂ© pour maintenir une dynamique positive et un environnement collaboratif.
  • Discernement
    • Dans un rĂ´le impliquant la gestion de projets complexes et la coordination de multiples parties prenantes, prendre des dĂ©cisions judicieuses et gĂ©rer les prioritĂ©s avec tact est fondamental.
  • Pragmatisme
    • Adapter les efforts et les ressources au contexte pour maximiser l’efficacitĂ© tout en respectant les dĂ©lais est une compĂ©tence centrale dans un environnement de communication exigeant.

Work @ Pictarine✨

  • Un environnement de travail agile, collaboratif, international et multiculturel
  • Des perspectives d’évolution rapides
  • Des locaux tout beaux Ă  Labège avec du matĂ©riel dernier cri (mais aussi des snacks Ă  profusion et un frigo Ă  boissons toujours bien rempli) 
  • Un apprentissage permanent : confĂ©rence, meet-up, Pictarine Academy, cours d’anglais.
  • Des events tous les mois : massage, pilates, TGIF, team building . 
  • Un environnement de travail flexible : horaires, politique de remote hybride.
  • Un package de rĂ©munĂ©ration attractif : salaire compĂ©titif, RTT, mutuelle& prĂ©voyance 100% prise en charge, intĂ©ressement. 
  • Des petits + : DĂ©veloppement de photos gratuit, subvention sport, 3 jours “entraide familiale”, jours de congĂ©s en plus avec l'anciennetĂ©...🤫 on ne te dĂ©voile pas tout !
  • Package de relocalisation : inclut une prime d'installation Ă  Toulouse.


Recruitment process ⚙️
Tu souhaites nous rejoindre ? Viens rencontrer les gens avec qui tu vas travailler : 

  • 1er Ă©change pour apprendre Ă  se connaĂ®tre avec Maxime (20’) 
  • Entretien d’équipe RH/Manager (60-90’)
  • Test pratique afin de nous montrer tes talents 🙂 (durĂ©e selon test)
  • Entretien final avec deux membres du CODIR (120’)
  • Welcome aboard ! 

Pictarine s'engage pour la diversité et l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à tous, indépendamment du genre, de l'expérience ou du handicap.

Bienvenue chez Pictarine

Who we are 🚀
Pictarine, c’est l’ambition de créer une expérience d’impression photo instantanée.

Depuis 2010, notre scale-up 100% toulousaine bouscule les codes de l’édition et de l’impression photo aux États-Unis. 

Grâce à nos applications mobiles et web réalisées avec les dernières tendances technologiques, nous permettons à nos clients de commander leurs plus beaux souvenirs en quelques clics.
Notre objectif : permettre de récupérer ses photos en moins d’une heure chez nos partenaires Walmart, Walgreens et CVS. Et nous ne comptons pas nous limiter aux US !

En tant que Product Company, nous crĂ©ons des produits toujours plus innovants. 

Nos équipes, passionnées et déterminées, relèvent chaque défi technique, explorent de nouveaux horizons et travaillent ensemble pour rendre l’impossible possible.

Alors, prêt à rejoindre l’aventure de création de souvenirs mémorables avec Pictarine ?

Lieu : Labège
Contrat : CDD, Indépendant
Salaire estimé : 50 000 € par an

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