Postée il y a 2 jours
Dans le cadre de l'ouverture prochaine du magasin PICARD à Feurs, 3 postes à pourvoir.
1. Identification du poste
- Intitulé du poste : Employé(e) Polyvalent(e)
- Lieu : Magasin Picard Feurs
- Type de contrat : CDI / CDD - Temps plein (35h) ou Temps partiel (20h ou 7h).
- Horaires : Travail en horaires décalés (matin, après-midi, week-end)
- Rattachement hiérarchique : Responsable de magasin
2. Missions principales
L'employé (e) polyvalent (e) participe au bon fonctionnement du magasin et veille à offrir une expérience client de qualité.
Ses missions incluent :
Accueil et conseil client
- Accueillir, conseiller et orienter la clientèle.
- Renseigner sur les produits, les promotions et les nouveautés.
- Garantir un passage en caisse fluide et agréable.
Gestion des stocks et mise en rayon
- Réceptionner et contrôler les livraisons.
- Assurer la mise en rayon des produits selon les règles de merchandising.
- Vérifier les dates de péremption et assurer la rotation des stocks (FIFO).
- Réaliser les inventaires et signaler les ruptures de stock.
Encaissement et gestion de caisse
- Procéder aux encaissements (espèces, carte bancaire, titres restaurant).
- Vérifier et clôturer la caisse en fin de service.
Entretien et respect des normes d'hygiène
- Maintenir un magasin propre et accueillant (nettoyage des rayons, chambre froide, sol.).
- Appliquer les normes HACCP (hygiène et sécurité alimentaire).
- Vérifier le bon fonctionnement des équipements frigorifiques.
Participation aux animations commerciales
- Mettre en place les opérations promotionnelles et animations en magasin.
- Assurer la mise en avant des produits phares.
3. Profil recherché
Compétences et qualités requises :
- Sens du service et relation client.
- Dynamisme et rigueur.
- Capacité à travailler en équipe.
- Autonomie et organisation.
- Respect des consignes de sécurité et d'hygiène.
Expérience et formation :
- en commerce ou relation client appréciée.
4. Conditions de travail
- Travail en station debout prolongée.
- Port de charges (colis, cartons).
- Travail en chambre froide (-20°C) ponctuellement.
5. Évolution et avantages
- Possibilité d'évolution vers un poste de responsable adjoint.
- Formation interne aux produits et aux techniques de vente.
- Avantages salariés.
Envie de rejoindre l'aventure Picard, l'enseigne préférée des Français ?
Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation à Picard.feurs@outlook.fr
Experience: Débutant accepté
Compétences: Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Réaliser l'étiquetage de produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
Permis: A - Moto souhaité,B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Commerce de détail de produits surgelés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Réaliser l'étiquetage de produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
Permis: A - Moto souhaité,B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Commerce de détail de produits surgelés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.