Postée il y a 24 heures
Challenge recrutement est un cabinet indépendant structuré autour de cinq expertises (BTP/Energies, Commerce/Marketing, Fonctions supports, Industrie, IT), qui accompagne les PME dans leurs recrutements stratégiques en CDI. Engagés dans une relation de proximité avec nos clients, nous nous attachons, au-delà d'une fiche de poste, à cerner l'environnement du poste, son historique, ses enjeux et objectifs. Cet engagement se traduit également dans l'accompagnement de nos candidats tout au long du processus de recrutement, en leur donnant les clés pour mettre en valeur leurs compétences et leur personnalité.
Vos missions :
Rattaché/e à la Direction du service technique, le/la Responsable Magasin sera amené/e à piloter l'activité d'un stock de pièces détachées représentant un chiffre d'affaires annuel d'environ 1.5M d'€ par an, en étroite collaboration avec le Responsable Administratif Technique.
Votre rôle consistera à recenser les besoins en pièces détachées des clients et techniciens, en répondant à leurs demandes par téléphone et en assurant la disponibilité des pièces nécessaires. Vous aurez la charge de la gestion des stocks, des flux et des inventaires, ainsi que de la gestion des achats, en optimisant les marges et en négociant avec les fournisseurs.
En outre, vous serez responsable du contrôle de la conformité des produits réceptionnés et livrés, de la création des références et de l'étiquetage des articles, ainsi que de la gestion des expéditions et des retours. Ainsi, vous serez en relation directe avec les transporteurs, pour garantir des livraisons efficaces et parfois express en 24 heures.
Vous devrez également entretenir des relations commerciales de qualité avec les clients, fournisseurs et transporteurs, tout en veillant à assurer des approvisionnements au meilleur rapport qualité-prix. Enfin, vous serez amené à superviser un préparateur de commande et à gérer le service après-vente, ainsi que les garanties fournisseurs et les avoirs clients.
Le matériel technique concerné demande une capacité certaine à lire des plans de pièces détachées, qui peuvent concerner des énergies pneumatiques, mécaniques et électriques.
Conditions et avantages :
- Poste en CDI, statut ETAM
- Rémunération de 35K€ - 40K€ fixe annuel brut
- Part variable de 3K€ annuel brut
- 8 RTT par an
- Tickets Restaurants
Au-delà de votre formation théorique et de votre capacité à lire des plans techniques, une expérience d'au moins trois ans en tant que Gestionnaire ou Responsable des stocks est attendue. De plus, vous avez déjà travaillé dans un secteur industriel, idéalement dans l'emballage.
Une connaissance pratique de SAP sera un atout, car vous serez chargé de gérer l'ensemble des processus sur cette plateforme. Nous recherchons un profil ayant une appétence pour les produits techniques, qui sait faire preuve d'organisation et de réactivité. Vous serez en contact direct avec les clients, vous savez donc mettre en avant un réel sens du service.
Pour le processus de recrutement, vous échangerez dans un premier temps avec l'équipe Challenge avant de rencontrer votre futur employeur. Cette société s'engage à garantir la confidentialité de votre candidature et à être réactive dans le processus de recrutement.
Au-delà de votre formation théorique et de votre capacité à lire des plans techniques, une expérience d'au moins trois ans en tant que Gestionnaire ou Responsable des stocks est attendue. De plus, vous avez déjà travaillé dans un secteur industriel, idéalement dans l'emballage.
Une connaissance pratique de SAP sera un atout, car vous serez chargé de gérer l'ensemble des processus sur cette plateforme. Nous recherchons un profil ayant une appétence pour les produits techniques, qui sait faire preuve d'organisation et de réactivité. Vous serez en contact direct avec les clients, vous savez donc mettre en avant un réel sens du service.
Pour le processus de recrutement, vous échangerez dans un premier temps avec l'équipe Challenge avant de rencontrer votre futur employeur. Cette société s'engage à garantir la confidentialité de votre candidature et à être réactive dans le processus de recrutement.