Un(e) accompagnateur(trice) d'enfants au service restaurant scolaire pour des remplacements ponctuels
PLOEREN, ville dynamique et attractive de 6 800 habitants, située aux portes de Vannes et du golfe du Morbihan recrute un(e) accompagnateur(trice) d'enfants pour des remplacements ponctuels au service restaurant scolaire. Sous la responsabilité du responsable de pôle éducation jeunesse et du chef du service restaurant scolaire, vous assurez le bon fonctionnement du service en encadrant des groupes d'enfants sur les temps d'accueil périscolaire.
Missions principales :
- Proposer des temps d'animation pendant le temps périscolaire ;
- Encadrer et surveiller les groupes d'enfants ;
- Assurer les trajets école/restaurant scolaire ;
- Garantir la sécurité physique et affective des groupes accueillis ;
- Accompagner les enfants dans la prise des repas ;
- Apporter les premiers soins en cas de nécessité ;
- Respecter les normes d'hygiène.
Profil :
- Expériences similaires.
- BAFA souhaité.
Nature des contrats : Contrats à Durée Déterminée.
Cadre statutaire : adjoint territorial d'animation.
Rémunération : base statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois.
Poste à pourvoir : remplacements ponctuels à partir du 24 février 2025 à raison de 2 heures par jour scolaire (lundi, mardi, jeudi, vendredi) de 11h30 à 13h30.
Experience: Débutant accepté
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Experience: Débutant accepté
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.