Dans le cadre de notre développement d'activité , nous recherchons un Chargé(e) en validation des systèmes informatisés.
Premier ambassadeur de la société auprès de nos clients. Tu disposeras de la responsabilité d'un projet en qualité de consultant(e) en validation des systèmes informatisés.
Ta mission sera de :
-Piloter les projets de validation de systèmes informatisés (ERP, LIMS, MES, GED...)
-Finaliser les besoins utilisateurs de nos clients
-Elaborer la stratégie de validation, qualification de conception, interface avec les services utilisateurs et les services projet,
-Analyse de risques, revue et coordination des tests fournisseurs, management des qualifications, rédaction de SOP.
Dans le cadre des déplacements, un remboursement des frais kilométriques engagés sera effectué en cas d'utilisation du véhicule personnel.
Prérequis :
Mobile et curieux de découvrir de nouveaux savoir-faire.
Capacité de travailler en équipe et d'interagir avec tous les niveaux d'une organisation
Experience: 12 Mois
Compétences: Concevoir et gérer un projet,Définir la stratégie financière d'une structure,Déterminer des axes d'évolution technologiques,Élaborer des propositions techniques,Identifier les contraintes d'un projet,Parler une ou plusieurs langues étrangères,Validation des SI
Langues: Anglais exigé,Français exigé
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Experience: 12 Mois
Compétences: Concevoir et gérer un projet,Définir la stratégie financière d'une structure,Déterminer des axes d'évolution technologiques,Élaborer des propositions techniques,Identifier les contraintes d'un projet,Parler une ou plusieurs langues étrangères,Validation des SI
Langues: Anglais exigé,Français exigé
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.