Postée il y a 22 jours
Poste :
IFP'ALTERNANCE, organisme de formation, recrute pour une enseigne de Prêt-à-Porter, un-e alternant-e pour préparer un Titre Professionnel Conseiller-ère de Vente H/F en alternance sur 12 mois sur le campus de Dijon.
Missions :
- Gérer les stocks
- Assurer la présentation marchande des produits
- Contribuer à l'atteinte des objectifs et analyser les résultats
- Conseiller la clientèle
- Assurer le suivi des ventes
- Satisfaire et fidéliser la clientèle
Informations complémentaires :
- Volume : 35 heures hebdomadaires
- Rythme de l'alternance : 1 journée par semaine en centre et le reste du temps en entreprise
- Salaire minimum : 27% à 100 % du SMIC selon âge (soit de 486 € à 1801,80 €)
- Avantages : Aucun frais d'inscription, aide au permis de conduire, carte d'étudiant, etc.
Profil recherché :
- Étudiant(e) préparant un BAC en commerce, vente ou un domaine similaire
- Intérêt marqué pour le secteur du prêt-à-porter et la relation client
- Rigueur, organisation et esprit d'équipe
- Bonnes compétences en communication et en service client
- Motivé(e) à apprendre et à se développer dans un environnement dynamique
Experience: Débutant accepté
Compétences: Procédures d'encaissement,Techniques de mise en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Présenter et valoriser un produit ou un service,Accueillir, orienter, renseigner un public,Assurer un service après-vente,Développer et fidéliser la relation client,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Procéder à l'encaissement
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Procédures d'encaissement,Techniques de mise en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Présenter et valoriser un produit ou un service,Accueillir, orienter, renseigner un public,Assurer un service après-vente,Développer et fidéliser la relation client,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Procéder à l'encaissement
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.