Postée il y a 8 jours
Dans le cadre de la Protection de l'Enfance, notre MECS propose un poste de travailleur social (H/F) au sein du SEPAD, Service Éducatif de Protection et d'Accompagnement à Domicile.
Un rôle essentiel, qui contribue directement à assurer la protection de l'enfant avec et au sein de sa famille.
Poste :
- CDI à pourvoir rapidement
- 35 Heures - Temps Plein
- Salaire selon grille convention CN66
- Avantages : Prime SEGUR + Congés Trimestriels
- Du lundi au vendredi + 1 samedi sur 3 (Hors période vacances scolaires)
Vos missions :
- Garantir la protection de l'enfant,
- Maintenir et améliorer leur équilibre physique et psychologique,
- Valoriser, développer et encourager les compétences parentales,
- Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi personnalisé
- Participer aux réunions d'équipe et aux projets institutionnels
Compétences :
- Diplôme travailleur social (DEES - DEME)
- Expérience préalable dans le domaine de la protection de l'enfance exigée
- Capacité à travailler en équipe et en partenariat
- Etablir des relations de confiance avec les enfants et les familles
- Sens de l'écoute, de l'empathie et de la bienveillance
- Autonomie, dynamisme et capacité d'adaptation
Si vous êtes prêt(e) à relever le défi, passionné(e), doté(e) d'une volonté d'accompagner les enfants et leur famille vers un avenir prometteur, rejoignez-nous !
Experience: 1 An(s)
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Guider ou accompagner une personne dans ses démarches,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Assurer la protection et l'accompagnement,Travailler en équipe,Faire preuve de bienveillance
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Guider ou accompagner une personne dans ses démarches,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Assurer la protection et l'accompagnement,Travailler en équipe,Faire preuve de bienveillance
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.