La société A4 Solutions située à la Forêt sur Sèvre est à la recherche de deux stratifieurs h/f.
Elle est spécialisée dans la réalisation de modèles, d'outillages et/ou de prototypes pour la réalisation de produits innovants en composites,
dans tous domaines d'activité (Aéronautique, automobile, nautisme, sanitaire, ferroviaire, industrie .).
CARACTERISTIQUES DU POSTE
- La stratification consiste à fabriquer une pièce en imprégnant des fibres de verre avec la résine par couches successives.
- Préparer les moules en fonction de leur utilisation : nettoyage, cirage et éventuellement gelcoatage)
- Contrôler le gelcoat avant de stratifier
- Projeter la fibre et la résine (Moulage au contact ou moulage par projection simultanée)
- Débuller le stratifié.
SAVOIR-ETRE
Bon esprit d'équipe
Minutie
Motivation
Habileté manuelle
Rigueur
COMPETENCES
Utilisation des outillages
électroportatifs
Formation au poste en interne assurée. Horaires de travail 8h/12h - 13h30/16h30.
Experience: 1 An(s)
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Fabrication de pièces techniques à base de matières plastiques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 1 An(s)
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Fabrication de pièces techniques à base de matières plastiques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.