MSA MIDI-PYRENEES SUD
La MSA, Sécurité sociale agricole, est le 2ème régime de protection sociale en France. C'est la sécurité sociale du monde agricole : la CPAM, la Caf, la Carsat et l'URSSAF réunis en une seule institution.
La MSA, avec ses 16 000 collaborateurs répartis au sein de ses 35 organismes, protège plus de 5 millions de personnes (agriculteurs, salariés agricoles, collaborateurs des organismes professionnels agricoles) en santé, famille, retraite, handicap et plus encore.
La MSA Midi-Pyrénées Sud contribue à la mise en oeuvre de la politique sociale agricole dans les départements de l'Ariège, du Gers, de la Haute-Garonne et des Hautes-Pyrénées.
Ce que vous découvrirez en nous rejoignant :
Notre mission d'utilité sociale,
Nos valeurs issues du mutualisme, que sont la solidarité, la responsabilité et la démocratie,
Une richesse de métiers, la MSA assurant la gestion de tous les risques sociaux,
Une attention portée à la qualité de vie au travail.
Description du poste
Sous l'autorité du Responsable du Service Prestations Santé, le candidat retenu, sur la base de processus définis, aura pour mission de :
- Effectuer des actes de gestion courante
- Traiter les dossiers qui lui sont confiés
- Analyser, traiter, saisir, mettre à jour certaines données et enregistrer des informations (mise à jour des dossiers à la suite d'informations transmises par nos assurés et des Professionnels de Santé),
- Transmettre les informations qui lui sont confiées,
- Appliquer les procédures en place dans le service,
- Participer ponctuellement et dans le cadre de l'entraide à l'activité générale du service,
- Respecter les objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés par son responsable.
Profil recherché
Vos compétences
- Connaissance de la législation santé et/ou expérience professionnelle dans le domaine de la Protection Sociale seraient un plus
- Maîtrise outils de bureautique : Excel, Word
- Qualités relationnelles et esprit d'équipe nécessaires,
- Capacité à organiser son activité et gérer les priorités établies pour atteindre les objectifs fixés
- Capacité à assimiler la législation et les procédures de gestion associées
- Capacité à s'adapter et à coopérer dans un collectif de travail
- Respect de la confidentialité.
Votre formation
- Baccalauréat ou expérience équivalente
Informations complémentaires
Avantages :
- 13è mois
- Intéressement
- Tickets restaurant
- Horaires Flexibles
- Accès au CSE
- Possibilité de Télétravail
Le poste est à pourvoir le . A l'issue d'une première sélection sur dossier, les entretiens de recrutement se dérouleront le 26/02/2025 à Foix.
Contact
DATE LIMITE DE DEPOT DES CANDIDATURES :
Les candidatures, accompagnées d'un curriculum vitae détaillé et d'une lettre de motivation, devront être adressées au plus tard le 17/02/2025 au soir, à l'attention du Service des Ressources Humaines par mail : @.**