Gestionnaire de Paie H/F

Rafy Gold
Postée il y a 64 jours

Les missions du poste

Spécialiste du rachat d'or et d'argent depuis 2011, RAFY GOLD compte une équipe d'experts qui n'ont de cesse d'évaluer et de racheter vos bijoux, pièces et tous types d'objets contenant de l'or ou de l'argent afin de les recycler. Elle est présente sur deux domaines d'activités : la vente en boutique à Lyon et le commerce en itinérance sur tout le territoire français. L'entreprise s'est fortement développée grâce à une équipe d'acheteurs confirmés. Aujourd'hui, pour continuer ce développement.
Vous serez en charge de réaliser l'ensemble du processus de paie.

Vos différentes missions :
- Savoir établir un bulletin de paie (fixe, éléments variables, déplacement, saisie
- Réaliser l'ensemble du processus de paie (de la saisie des éléments variables à la DSN, soldes de tout compte, charges sociales et contrôle des bulletins)
- Intégration des nouveaux collaborateurs affiliation aux diverses caisses de cotisation : mutuelle, prévoyance, etc.)
- S'assurer des radiations et mises à jour des inscriptions auprès des différentes caisses de cotisation (évolution de situation, fin de contrat)
- Gérer l'administration courante du personnel (suivi et organisation des visites médicales, mises à jour des inscriptions auprès des différentes caisses de cotisation (évolution de situation, fin de contrat etc.)
- Transmettre les ordres de paiement des salaires et les charges à la comptabilité pour paiement
- Mettre sous pli et distribuer les bulletins de paie
- Mettre à jour les dossiers du personnel - Participer au suivi des temps de présence
Votre Savoirs :
- Maîtrise de la paie
- Gestion administrative du personnel (cadre réglementaire)
- Maîtrise bureautique et informatique
- Maîtrise du logiciel de gestion des temps

Vous avez :
- Sens du service
- Savoir rester diplomate
- Savoir communiquer, être capable d'écouter
- Sens des responsabilités
- Respecter les règles de vie
- Respecter les collègues, la hiérarchie, les clients
- Faire preuve d'empathie
- Rigueur
- Implication et sens de l'initiative
- Goût pour le travail en équipe
- Polyvalence
- Réactivité, gestion des priorités
- Discrétion (informations confidentielles)

Le profil recherché

Votre Savoirs :
- Maîtrise de la paie
- Gestion administrative du personnel (cadre réglementaire)
- Maîtrise bureautique et informatique
- Maîtrise du logiciel de gestion des temps

Vous avez :
- Sens du service
- Savoir rester diplomate
- Savoir communiquer, être capable d'écouter
- Sens des responsabilités
- Respecter les règles de vie
- Respecter les collègues, la hiérarchie, les clients
- Faire preuve d'empathie
- Rigueur
- Implication et sens de l'initiative
- Goût pour le travail en équipe
- Polyvalence
- Réactivité, gestion des priorités
- Discrétion (informations confidentielles)

Contrat : CDI

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