Postée il y a 3 jours
Les principales missions
Dans le cadre d'une plateforme e-commerce sur mesure (full custom), et orientée vers des services annexes
à la santé, vos principales responsabilités seront :
• Pilotage de projets digitaux B2C :
Superviser les différentes étapes des projets web (conception, développement, déploiement et suivi), en
étroite collaboration avec les équipes métiers.
• Encadrement technique :
Assurer la coordination et le pilotage au quotidien d'une équipe de développeurs web, en fixant les priorités
et garantissant la qualité des livrables.
• Cadrage et planification :
Identifier les besoins métiers et techniques, rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques, et établir
les roadmaps ainsi que les priorités du projet.
• Suivi de la performance :
Suivre les KPI des projets, analyser les résultats et proposer des optimisations pour améliorer à la fois
l'expérience utilisateur et la performance des solutions mises en œuvre.
• Relation avec les parties prenantes :
Maintenir une communication régulière avec les interlocuteurs internes et externes pour garantir le bon
déroulement des projets.
• Veille technologique :
Rester à l'écoute des innovations digitales et des tendances du marché B2C afin de proposer des solutions
pertinentes et différenciantes
Profil :
Notre client recherche un(e) candidat(e) possédant une solide expérience (7 ans minimum) en gestion de
projets IT/Digitaux dans un environnement orienté B2C (e-commerce de préférence) idéalement issu d'une
formation supérieure en informatique.
• Compétences techniques :
Maîtrise des méthodologies de gestion de projet (Agile, etc.)
SQL
Savoir lire le code PHP (nous ne cherchons pas un développeur)
Bonne connaissance des outils de gestion de projet
• Qualités personnelles :
Aptitude à gérer plusieurs projets en parallèle, avec une excellente gestion des priorités.
Capacité d'analyse et de synthèse.
Organisation, rigueur, autonomie et esprit d'initiative.
Curiosité pour les nouvelles tendances technologiques et digitales.
Avantages
• Equipe à taille humaine
• Très bonne ambiance et management de proximité
• Rémunération fixe + variable (package global entre 55 et 65K)
• Mutuelle
• Prévoyance
• Tickets restaurant
• Télétravail 2 jours par semaine