Postée il y a 24 heures
Conseiller(ère) en prévention des risques professionnels / Délégué(e) hygiène et sécurité CCHSCT Cinéma
Les salarie-e-s du CCHSCT auront pour mission de déployer la politique de prévention en matière d'hygiène et sécurité au travail selon les axes prioritaires définis par les partenaires sociaux. Ils/elles constitueront un tandem pouvant répondre aux problématiques générales de sécurité au travail ainsi qu'a celles spécifiques à ce secteur.
Véritables référent-e-s en matière d'hygiène et de sécurité pour les employeurs et les salariés de la production cinématographique et de films publicitaires, ils/elles auront un rôle de conseil et d'information des professionnels et des partenaires sociaux.
Leur mission s'exerce notamment sur les lieux de tournages (extérieurs, intérieurs ou studios) afin de mesurer les risques, adapter les actions de prévention et formuler des recommandations dans le cadre d'un dialogue avec les employeurs, les salaries ainsi que les institutions sectorielles (inspection du travail, service de prévention et de sante au travail, etc...).
Les salarié-e-s participent a la création et l'actualisation du fonds documentaire (guide de prévention, notes d'informations sur le site du CCHSCT...) et des outils de prévention utiles.
Ils/elles créent et entretiennent des relations avec un réseau d'experts et d'institutionnels dans leurs domaines d'intervention.
Au titre de leurs fonction ils/elles :
- Participent à la définition, la mise en œuvre et le suivi de la politique de prévention des
risques professionnels et à l'amélioration des conditions de travail ,
- Formulent des préconisations sur ces domaines auprès des professionnels et des
membres du CCHSCT, dans le but d'améliorer la politique de prévention des risques ,
- Conseillent et assistent les entreprises et les salaries de la branche en matière d'évaluation et de prévention des risques professionnels (y compris sur les risques psychosociaux) ,
- Analysent les situations / postes de travail et l'accidentologie professionnelle et proposent
des mesures de prévention adéquates ,
- Elaborent les rapports, bilans et statistiques relatifs a la sante et a la sécurité dans la
production branche ,
- Traitent les déclarations de chantiers ;
- Assurent une veille législative, réglementaire et technique ,
- Alimentent le site du CCHSCT et l'espace de déclaration de tournage ,
- Mettent en place tout dispositif d'information et de sensibilisation pertinent ,
- Assurent l'accueil téléphonique, répondent ou orientent les interlocuteurs ,
- Animent des réunions régulières avec les représentants des organisations membres du
CCHSCT et rédigent à cet effet un rapport d'activité ,
- Travaillent avec des institutions pluridisciplinaires (organisations syndicales et
professionnelles, service de santé au travail, organismes de sécurité sociale, entreprises,
salariés, groupe de protection sociale, etc...) ,
- Rédigent des rapports réguliers d'activités et de projets a destination des membres du
CCHSCT ,
- Renseignent/conseillent/orientent les travailleurs et les employeurs confrontés à des
difficultés en sante/sécurité au travail ,
- Ont la capacité à construire et développer des partenariats avec les acteurs du secteur
(associations professionnelles, fournisseurs, institutions...) ou de la prévention (service de sante au travail, branche AT/MP de la sécurité sociale, inspection du travail, Carsat, etc...).
Les deux postes sont à pourvoir en CDI.
- Durée du travail : temps plein (convention de forfait annuel en jours)
- Statut : cadre
- Rémunération : selon profil
- Participation aux titres restaurants et à la couverture santé
- Postes basés à Paris, avec déplacements réguliers en Ile-de-France et ponctuels en région
- Télétravail partiel possible
Experience: 12 Mois
Compétences: Proposer des améliorations pour optimiser les processus,Recueillir et analyser les besoins client,Concevoir et gérer un projet,Expertise sur les risques psychosociaux,Capacité de vulgarisation, goût pour la pédagogie,Qualité rédactionnelle (rapports, notes, courriers,Maitrise de l'outil informatique, gestion de sites,Diplomatie, sens des relations humaines,Sens de la communication, bon relationnel,Appréhender l’ensemble des risques professionnels,Solides connaissances en ergonomie ou santé/sécu,Diagnostic et d’analyse des facteurs de risques,Intérêt pour le cinéma/la publicité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des organisations patronales et consulaires
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: 12 Mois
Compétences: Proposer des améliorations pour optimiser les processus,Recueillir et analyser les besoins client,Concevoir et gérer un projet,Expertise sur les risques psychosociaux,Capacité de vulgarisation, goût pour la pédagogie,Qualité rédactionnelle (rapports, notes, courriers,Maitrise de l'outil informatique, gestion de sites,Diplomatie, sens des relations humaines,Sens de la communication, bon relationnel,Appréhender l’ensemble des risques professionnels,Solides connaissances en ergonomie ou santé/sécu,Diagnostic et d’analyse des facteurs de risques,Intérêt pour le cinéma/la publicité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des organisations patronales et consulaires
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.