Coordinateur Amélioration Continue Digitale

Les missions du poste

Le poste est à pourvoir lors de l'événement "24H POUR L'EMPLOI ET LA FORMATION" qui aura lieu le jeudi 20 mars 2025

Palais des Arts et des Congrès - VANNES.

Mission

Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez CELVIA, 400 salariés, spécialisée dans la transformation de poulets. CELVIA est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie.

Pour accompagner notre croissance et nos projets, nous recherchons un(e) Coordinateur Amélioration Continue Digitale en CDI dans le cadre d’une création de poste.

Quelles seront vos missions ?

Rattaché(e) au directeur de site, vous serez chargé(e) des missions suivantes, en lien avec l’ensemble des services de l’entreprise :

Support et assistance

• Fournir une assistance de premier niveau sur la bureautique (Office 365) et les postes informatiques.
• Apporter un accompagnement de proximité dans l'usage des outils bureautiques et industriels.
• Participer à la gestion des incidents récurrents et assurer le respect des bonnes pratiques d’utilisation du système d'information.
• Contribuer à la mise en place de solutions pérennes dans le cadre posé par l'informatique LDC.

Gestion de projet

• Assurer l’assistance à la maîtrise d’ouvrage dans le cadre des projets du site.
• Prendre en charge les projets et accompagner les équipes du site, en lien avec les équipes du pôle.
• Recueillir les retours d'expérience, exprimer les besoins et les exigences (cahier des charges) en collaboration avec les équipes informatiques, les chefs de projets industriels, les utilisateurs et les parties prenantes.

Amélioration continue digitale

• Identifier et analyser les dysfonctionnements et les opportunités d'amélioration des systèmes d'information et outils de gestion, en collaboration avec le service Informatique et les utilisateurs.
• Proposer et mettre en œuvre des actions correctives et préventives pour améliorer la performance, la stabilité et la fiabilité des systèmes.
• Suivre et évaluer l'efficacité des actions d'amélioration mises en place.

Formation et montée en compétences

• Contribuer à la formation et à la montée en compétences des utilisateurs du site sur les outils et les processus.
• Contribuer aux rituels d'animation proposés par l'équipe IT.
  

Pour davantage de renseignements :

Statut : Agent de maîtrise
Horaires : Horaires de journée, du lundi au vendredi
Durée de travail : 37H/semaine et 12 jours de RTT
Rémunération : Salaire mensuel brut + 13e Mois (selon disposition en vigueur) + Prime d'intéressement et de Participation + Prime d’objectif
Avantages : CSE, mutuelle, prévoyance, plan d’épargne entreprise. Le petit plus : 20% de réduction sur tous les produits du magasin d'usines situé à proximité !

Profil
Quel est le profil idéal ?

Issu(e) d'une formation Bac +3 à Bac +5 en gestion de projet, vous justifiez idéalement d'une expérience professionnelle sur un poste similaire.

Votre capacité à analyser, animer et fédérer les équipes ou encore votre dynamisme et votre réactivité vous permettent de tenir le poste. Vous avez également une appétence pour le process industriel et la digitalisation. Une bonne maîtrise des logiciels bureautiques (notamment Excel) ainsi qu’une bonne connaissance du fonctionnement d'un système d'information (réseaux, serveurs, base de données, clients) sont des atouts.

Humilité, solidarité et travail en équipe sont des valeurs partagées par l'ensemble des collaborateurs du site. Alors, si vous souhaitez intégrer une entreprise d'esprit familial où l'humain est au cœur des préoccupations : Ce poste est fait pour vous, nous attendons votre candidature et avons hâte de vous rencontrer lors d’un entretien :)

SBV (dont fait partie CELVIA) est inscrit dans une démarche RSE fortes de ses 4 piliers : un élevage durable, un mieux-vivre ensemble, une terre préservée et une alimentation responsable.

Le pôle SBV, fort de ses 12 usines sur le Morbihan, le Finistère et les Côtes d'Armor, et plus largement le groupe LDC en France vous offriront de larges perspectives d'évolution de carrière.

Si vous partagez les valeurs portées par LDC : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité ; Alors rejoignez-nous !

Infos pratiques
Située à 25 min de Vannes et à 50 minutes de Rennes et Lorient. Pour y accéder : Voiture : N166 en provenance de Vannes, N24 en provenance de Rennes et N165 en provenance de Lorient. Vous pourrez retrouver à proximité : un supermarché, des restaurants, des installations sportives (piscine, salle omnisports, stade, …), des espaces verts, trois écoles primaires, école maternelle à 5 km et collèges et lycée à 10 km. Fiez-vous à nos collaborateurs ils connaissent les bons plans ! Terre de culture, paysages, gastronomie et spécialités culinaires (crêpes, kouign amann…) et histoire… Un accueil chaleureux, une ambiance festive lors de fest-noz ou festivals de musique (Festival Interceltique de Lorient, Vieilles Charrues…) Une des régions les plus populaires de France, très prisée par les touristes pour son littoral exceptionnel, mais aussi pour venir s’y installer La ligne grande vitesse… Vannes à seulement 2h20 de Paris… La Bretagne, ça vous gagne ! Quand vous y arrivez, vous ne pouvez qu’y rester !

Ce poste est à pourvoir dans la ville de Sérent.

Pour candidater, merci de vous inscrire à l'événement en cliquant sur le bouton "Postuler".

Vous recevrez par mail l'invitation personnelle à présenter à l'accueil du salon.