Postée il y a 24 heures
Notre équipe spécialisée en recrutement recherche pour l'un de ses clients, groupe familial depuis plus de 30 ans, un Deviseur H/F.
Au sein d'une équipe impliquée et dynamique et sous la responsabilité du directeur commercial, vous serez chargé(e) de répondre aux demandes de devis des clients en collaboration avec les commerciaux. Vous serez également amené(e) à former ou superviser de nouveaux collaborateurs, stagiaires, intérimaires ou alternants.
Vos missions principales :
Lire/interpréter les cahiers des charges et les plans des clients.
Echanger avec les clients, les sous-traitants et le BE.
Echanger avec les commerciaux pour toute information manquante.
Etablir des devis conformes aux spécifications techniques sur le logiciel interne et assurer leur suivi (mises à jour et analyses).
Gérer la relation client (suivi commercial, SAV...) et mettre à jour les dossiers clients.
Respecter les procédures de l'entreprise et les délais.
Le profil recherché pour ce poste :
Vous avez une bonne connaissance des devis et études de marché.
Vous maîtrisez les outils informatiques, bureautiques et les logiciels métiers.
Autonome et rigoureux(se), vous savez gérer efficacement votre temps.
Une bonne connaissance de l'entreprise (activité, produits, types de clients, environnement concurrentiel) est attendue.
Experience: 12 Mois
Compétences: Assurer le lien entre ses clients et les fonctions support de l'entreprise,Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés,Établir un devis,Fournir un service client de qualité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 12 Mois
Compétences: Assurer le lien entre ses clients et les fonctions support de l'entreprise,Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés,Établir un devis,Fournir un service client de qualité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.