Groupe Schiever
Postée il y a 2 jours
Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), le Bricolage, la Décoration, le Sport et le Textile.
L'indépendance, le respect et l'énergie sont ses valeurs fondatrices.
Son slogan : Une autre idée de la grande distribution.
Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.
Lieu : Courtenay, au carrefour du Loiret et de l'Yonne, une ville dynamique et bien située
Magasin : Bi1 bientôt Super U, une transition à piloter avec brio
Superficie : Un magasin bien ancré, prêt à écrire un nouveau chapitre
Statut : Cadre (forfait 217 jours)
Rémunération : À partir de 3 300 EUR brut/mois (négociable selon expérience)
Primes : Jusqu'à 2 mois de salaire sur objectifs
Avantages : 13e mois, prime de participation, mutuelle, prévoyance, CSE (chèques vacances, etc.)
Un défi à la hauteur d'un vrai leader
Le magasin de Courtenay s'apprête à passer sous l'enseigne Super U, et ce changement ne se fera pas tout seul. On cherche un(e) Directeur(trice) expérimenté(e), capable de mener la transition avec efficacité et bienveillance.
Ici, tout est à construire pour l'avenir :
? Accompagner et faire grandir une équipe motivée mais qui a besoin d'un guide
? Gérer la logistique et l'organisation d'un magasin en pleine transformation
? Prendre en main les nouveaux outils et logiciels, et embarquer les équipes avec vous
? Créer une nouvelle dynamique commerciale pour écrire la réussite de demain
Pourquoi venir à Courtenay ?
- Une ville dynamique, idéalement placée entre Montargis et Sens, à la croisée des grands axes
- Une belle opportunité professionnelle, dans un magasin prêt à se réinventer
- Un vrai challenge, pour un(e) Directeur(trice) qui veut marquer son empreinte
SPSCH
Profil recherché :
- Expérience confirmée en direction de magasin (si vous en êtes à votre premier poste, ce ne sera pas ici)
- Un vrai leader humain, capable de fédérer et de faire progresser son équipe
- Un pro de la gestion et du commerce, qui sait piloter un budget et une transition d'enseigne
- À l'aise avec la conduite du changement : nouveaux outils, nouvelles méthodes, nouvelle ambition
Ce qu'on vous offre :
- Une mission clé dans la transformation d'un magasin
- Une équipe à accompagner et à faire grandir
- Des conditions attractives et des perspectives d'évolution
Prêt(e) à relever le défi ?
Envoyez-nous votre CV et venez prendre la tête d'un magasin en pleine transformation. Si vous aimez le commerce, le management et les grands défis, ce poste est fait pour vous.
Profil recherché :
- Expérience confirmée en direction de magasin (si vous en êtes à votre premier poste, ce ne sera pas ici)
- Un vrai leader humain, capable de fédérer et de faire progresser son équipe
- Un pro de la gestion et du commerce, qui sait piloter un budget et une transition d'enseigne
- À l'aise avec la conduite du changement : nouveaux outils, nouvelles méthodes, nouvelle ambition
Ce qu'on vous offre :
- Une mission clé dans la transformation d'un magasin
- Une équipe à accompagner et à faire grandir
- Des conditions attractives et des perspectives d'évolution
Prêt(e) à relever le défi ?
Envoyez-nous votre CV et venez prendre la tête d'un magasin en pleine transformation. Si vous aimez le commerce, le management et les grands défis, ce poste est fait pour vous.