- Assurer la prise en charge et l’organisation des soins de 12 à 24 patients adressés en vue d’une réadaptation ou de soins de suite
- Participer à l’accueil (entretien d’admission) et l’accompagnement des patients et des familles
- Evaluer la situation clinique en collaboration avec l’équipe médicale
- Evaluer et maintenir le degré d’autonomie en collaboration avec les rééducateurs
- Assurer les soins sur prescription et sur rôle propre
- Assure les soins d’hygiène et de confort en collaboration avec les aides-soignants dans le respect de sa dignité, de son intimité et dans le respect des protocoles
- Assurer le suivi nutritionnel des patients en collaboration avec les diététiciennes, les aides-soignants et les ASH
- Encadrer des étudiants
- Assurer des remplacements au sein des autres UF du pôle
- Avoir le sens du travail en équipe pluridisciplinaire
- Avoir le sens de la communication et du soin relationnel
- Avoir des capacités d’analyse et d’organisation
- Avoir ou développer de bonnes connaissances dans le domaine de la gériatrie
- Faire preuve de disponibilité et d’adaptabilité
- Dynamisme, rigueur, capacité d’écoute
Partant(e) pour un nouveau challenge ?
Participez à l’ouverture du SMR, exercez dans des locaux refaits à neuf, au sein d’une équipe en construction.
Vous aimez travailler en collaboration et êtes force de proposition,
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Les Hôpitaux Universitaires de Strasbourg (HUS), établissement de référence du Grand Est classé parmi les premiers CHU français, ont une triple mission de soins, d’enseignement et de recherche.
Ils se composent de 5 sites hospitaliers, organisés en 21 pôles d’activités cliniques et médicotechniques, et comptent 2 750 lits et places, 1 pôle logistique ainsi que 7 écoles et instituts de formation.
Avec plus de 11 850 employés, professionnels médicaux et non-médicaux, le centre hospitalier régional universitaire de Strasbourg est le premier employeur d’Alsace.