Un(e) conseiller(e) Juriste Droit de l'Immobilier et Habitat (H/F)

ASS DEP INFORMATION LOGEMENT DE L EURE

Les missions du poste

Un(e) conseiller(e) Juriste Droit de l'Immobilier et Habitat en CDD à temps partiel

Le (la) Conseiller(e) juriste
Sous l'autorité et le contrôle du Directeur assumera le poste suivant :

Rôle du (de la) Conseiller(e) Juriste

Information et conseil

- L'information objective et personnalisée aux usagers et partenaires de l'ADIL sur toutes
les questions juridiques, financières et fiscales relatives au logement ;
- L'animation de réunions, actions d'informations et de formation menées par l'ADIL auprès du public et des partenaires ;
- La participation aux différentes manifestations, salons immobiliers et médias ;
- La contribution à l'activité rédactionnelle (communication, médias, supports, notes de conjoncture) et aux enquêtes, études de l'ADIL et de l'ANIL.

Profil recherché

Formation supérieure : juriste spécialisé dans le domaine immobilier (Master1 de droit privé minimum).
Un troisième cycle droit immobilier serait un plus.

- Qualité d'écoute, sens de l'accueil et du service public ;
- Connaissances des outils informatiques et internet ;
- Bonnes qualités rédactionnelles ;
- Dynamisme, autonomie, capacité à travailler en équipe.Conditions de recrutement

- CV et lettre de motivation
- CDD un an à temps partiel 24 h semaine. (3 jours semaine)
- Poste basé à Evreux et permanences
- Titulaire du permis B
- Débutant accepté
- Formation à suivre à Paris auprès de l'ANIL
- Rémunération selon expérience + 13ème mois + prime d'été + prise en charge mutuelle à 90% par la structure.
- Poste à pourvoir rapidement

Les candidatures devront être adressées à l'ADIL27 à Monsieur le Directeur au 8 Bd Georges Chauvin - CS 30734 - 27007 Evreux Cedex ou par mail : adil27@cegetel.net.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Techniques pédagogiques,Accomplir des démarches pour le compte de clients,Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges,Conseiller, accompagner une personne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Techniques pédagogiques,Accomplir des démarches pour le compte de clients,Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges,Conseiller, accompagner une personne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Lieu : Évreux
Contrat : CDD
Salaire : 1 600 € par mois
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