Postée il y a 24 heures
Voléna
Vous souhaitez intégrer un Groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez le pôle Volena (regroupant les sociétés SNV, Volailles Rémi Ramon, Luché Tradition Volailles, SOCADIS, Ronsard IDF).
Le Pôle Volena, plus de 4000 salariés, spécialisé dans des activités de transformation de volailles, est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie.
Ce poste requiert une vision opérationnelle et stratégique, ainsi qu'une capacité à collaborer à plusieurs niveaux de décision (pôle, groupe).
Vous serez rattaché(e) au Directeur Commercial et Marketing Volena, avec une forte implication dans la stratégie globale du pôle et dans les interactions avec le groupe.
En tant que Responsable Marketing H/F, vous jouerez un rôle clé pour positionner le marketing comme un levier stratégique essentiel, en accompagnant la croissance des marques nationales et régionales sur les marchés GMS, RHD et Export. Vous élaborez et mettrez en place la stratégie marketing et assurerez le suivi opérationnel des plans d'actions afin de d'accompagner les objectifs de vente et développer le chiffre d'affaires. Vous aurez également pour mission d'accompagner votre équipe (chefs de produits, assistante marketing, alternantes), tout en affirmant la place du marketing au sein de l'organisation et des projets du groupe.
À ce titre, les principales missions sont les suivantes :
Stratégie et vision marketing :
· Élaborer, avec la direction commerciale et générale, une stratégie marketing ambitieuse et alignée avec les objectifs du pôle et du groupe.
· Positionner le marketing comme un acteur central et incontournable dans l'organisation et les décisions stratégiques.
· Piloter et défendre le budget marketing, en assurant un suivi rigoureux et une allocation pertinente des ressources.
· Coordonner la veille marché, identifier les tendances, les besoins et modes de consommation (benchmark concurrence, études de marché, Panels)
· Contribuer au plan de communication 360° sur nos marques
Management et accompagnement :
· Inspirer, accompagner et faire grandir votre équipe, en développant une culture marketing proactive et orientée résultats.
· Être un leader engageant, capable de fédérer les équipes et de les accompagner face aux défis quotidiens.
Coordination et transversalité :
· Collaborer avec les différents niveaux de l'organisation (pôle et holding) pour garantir la cohérence des projets marketing avec les priorités stratégiques.
· Animer la démarche d'innovation en collaboration avec le service R&D. Travailler étroitement avec les départements R&D, commerciaux et autres services pour une approche collaborative et innovante.
· Participer activement aux groupes de travail marketing du pôle volaille du groupe LDC et assurer le déploiement des outils métier communs.
Pilotage des marques et actions opérationnelles :
· Superviser un portefeuille de marques régionales et nationales, en veillant à leur différenciation sur les marchés.
· Coordonner les actions marketing (veille marché, plans opérationnels, outils pour la force de vente), tout en respectant les délais et les objectifs.
· Soutenir les comptes clés dans les relations avec les enseignes, avec une approche de category management.
Résultats et mesure de performance :
· Suivre les performances des actions mises en place, analyser les résultats, et identifier les axes d'optimisation pour maximiser leur impact.
Issu(e) d'une formation supérieure type Bac +4 à Bac +5 ou Diplômé(e) d'une école de commerce ou d'un Master 2 spécialisé en marketing), vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 8 ans, incluant une expérience significative comme Chef de Groupe Marketing et idéalement comme Responsable Marketing.
Vos atouts :
· Leadership affirmé : Capacité à fédérer et à motiver une équipe autour d'une vision claire et ambitieuse.
· Expertise marketing : Maîtrise des outils stratégiques et opérationnels du marketing, ainsi que des spécificités des marchés GMS, RHD et Export.
· Capacité d'influence : Savoir défendre vos idées et faire reconnaître la valeur ajoutée du marketing dans l'organisation.
· Vision stratégique et pragmatisme : Naviguer dans un environnement complexe avec un sens aigu des priorités.
· La maîtrise de l'anglais est un plus.
Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr
Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.
La rémunération
La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise
Compétences : Anticipation, Rigueur, Créativité, management
Issu(e) d'une formation supérieure type Bac +4 à Bac +5 ou Diplômé(e) d'une école de commerce ou d'un Master 2 spécialisé en marketing), vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 8 ans, incluant une expérience significative comme Chef de Groupe Marketing et idéalement comme Responsable Marketing.
Vos atouts :
· Leadership affirmé : Capacité à fédérer et à motiver une équipe autour d'une vision claire et ambitieuse.
· Expertise marketing : Maîtrise des outils stratégiques et opérationnels du marketing, ainsi que des spécificités des marchés GMS, RHD et Export.
· Capacité d'influence : Savoir défendre vos idées et faire reconnaître la valeur ajoutée du marketing dans l'organisation.
· Vision stratégique et pragmatisme : Naviguer dans un environnement complexe avec un sens aigu des priorités.
· La maîtrise de l'anglais est un plus.
Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr
Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.
La rémunération
La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise
Compétences : Anticipation, Rigueur, Créativité, management