PSA Retail France
Postée il y a 18 heures
Au sein du département manufacturing Engineering du métier Montage pour l'Europe.
Vous travaillerez au sein d'une entité internationale de 30 personnes et serez rattaché directement aux responsables de domaine Avance de phase et développement.
Votre mission se déroulera sur le site de POISSY et vous serez amené à faire des déplacements dans les usines pour le déroulement de votre mission.
Le candidat aura en charge :
Animation des groupes de travail autour de la performance de nos processus et formalisation des comptes rendus;
- Collaboration avec d'autres équipes transversales sur la cohérence des processus;
- Amélioration et optimisation de nos indicateurs de mesure et de pilotage;
- Identification et priorisation des actions de progrès;
- Développement des outils nécessaires au déploiement des solutions techniques envisagées;
- Vérification de l'application et de l'ancrage de ces solutions dans l'équipe avance de phase montage .
- de recenser tous les processus et activités existants dédiés au Design To Manufacturing Worldwide (Exigences de montage du manufacturing vers les métiers de conceptions/Remontage numériques et réalité virtuelle/traitement des anomalies/essais physiques)
- de piloter avec les métiers partenaires Product Development and Tech l' évolution et l'harmonisation des processus.
- de proposer une synthèse commune Worldwide, d'en faire la promotion au sein du General Assembly monde.
Ensuite il sera en charge du déploiement et du monitoring en projet de ces processus et activités (KPI's).
Vous préparez une alternance pour un diplôme d'ingénieur ou équivalent dans le domaine de l'Enginnering.
Vous êtes une personne enthousiasme, dynamique, rigoureuse et autonome.
Vous aimez travailler en équipe et vous avez possédez des qualités de communication orale et écrite.
La maitrise de l' Anglais est un impératif (niveau C1 ou équivalent).
Bonnes connaissances en mécanique.
Vous possédez des compétences en analyse de DATA et outils numériques , et vous maitrisez la programmation de l'outil Power BI.
Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap.
La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.