Axa IM
Postée il y a 24 heures
Votre rôle et vos missionsAXA Investment Managers (AXA IM) est un gestionnaire d'actifs de premier plan proposant une gamme d'opportunités d'investissement diversifiée dans les classes d'actifs traditionnelles et alternatives. Avec nos produits, nous cherchons à diversifier et à faire fructifier nos portefeuilles, tout en offrant à nos clients de la valeur et des performances d'investissement sur le long terme.
AXA IM gère environ 844 milliards d'Euros d'actifs, dont 480 milliards d'Euros intégrant des critères ESG, durables ou à impact, à fin décembre 2023. Nous nous sommes engagés à atteindre l'objectif de zéro émission de gaz à effet de serre d'ici 2050 pour l'ensemble des actifs éligibles, ainsi qu'à intégrer les considérations ESG dans nos activités, de la sélection des titres à nos actions et notre culture d'entreprise.
A fin décembre 2023, AXA IM emploie plus de 2 700 collaborateurs répartis dans 23 bureaux et 18 pays. AXA IM fait partie du Groupe AXA, un leader mondial de l'assurance et de la gestion d'actifs.
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Description du Département
AXA IM Select est le sélectionneur de fonds pour le Groupe AXA. AXA IM Select a également la charge de déterminer les profils d'investissement des assurances vies du Groupe AXA. Les gérants d'AXA IM Select gèrent également différents fonds, en gestion fonds de fonds ou fonds de mandat.
Au sein d'une équipe de 8 personnes, vous serez amené à travailler, plus particulièrement, sur les Reporting Règlementaires liées à l'activité de notre gestion fonds de fonds (AXA IM Select).
Ce poste, au coeur de notre équipe reporting, vous permettra d'acquérir un bon niveau de connaissance des différentes obligations réglementaires de reporting qui incombent à une société de gestion (Rapports Annuels/semi-annuels, SFDR, Documents d'information Clefs pour l'investisseur, Transaction & On-going charges Cost, AIFMD, Performance Scénario Mensuel). Ces différents reportings peuvent à destination de nos clients et/ou du régulateur en fonction des cas.
Ce poste une très belle opportunité de travailler avec plusieurs fonction clefs de notre entreprise : gérant, équipe risque, équipe de développement produit, compliance, relation client, data management, IT
Vos principales responsabilités seront les suivantes :
- Conduite de la production (end to end) et de la livraison dans les délais réglementaires de Reporting réglementaires :
o Assurer le contrôle et le suivi de la production :
o Contribution à l'amélioration continue des process et des outils de production
- Coordonner, interagir avec les contributeurs internes, ainsi que les fournisseurs de services utilisés dans le processus de production.
- Prise en main des outils de production et de suivi des reportings.
- De répondre aux impératifs de rigueur et de calendrier lié à notre activité
- Contribution active aux projets de Reporting réglementaires : projets d'intégration de nouveaux rapports réglementaires ou de changements sur les rapports existants.
Vous pourrez également être amené à travailler sur d'autres types de reporting réglementaire ou de répondre à des questions ad hoc de qualité de donnée.
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Formation
- Formation en finance de marché / Ecole de commerce / faculté Economie-droit
Expérience
- Un premier stage dans une société de gestion ou un métier en lien avec la gestion de portefeuille est un plus.
Connaissances et compétences
- Connaissances de la gestion d'actifs
- Connaissances financières et/ou juridiques
- Français et Anglais courants
- Maîtrise des outils Pack Office
- Maîtrise de VBA, Python, ou autres langages de programmation est un plus.
Compétences personnelles
- Orientation résultat et orientation clients
- Capacité d'analyse
- Bonne communication
- Travail en équipe, collaboration
- Attention aux details, curiosité
- Autonomie et esprit d'initiative
- Capacité organisationnel / Gestion des deadlines
- Adaptabilité et flexibilité
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous nous engageons à vous offrir un environnement où vous pourrez :
Développez votre potentiel : Intégrer une entreprise engagée sur le développement de ses collaborateurs via une mobilité interne dynamique et une large offre de parcours de formation personnalisés.
Personnalisez votre manière de travailler : Travailler pour une entreprise qui s'engage à garantir flexibilité et équilibre à ses employés, en vous offrant une large gamme d'avantages (intéressement, télétravail, avantages sociaux compétitifs, etc.).
Epanouissez-vous par la diversité de notre communauté : Jouer un rôle au sein d'une entreprise inclusive qui reconnaît et valorise activement les différences individuelles dans un environnement de travail diversifié et inclusif.
Faites avancer le monde : Rejoindre un employeur responsable qui agit en faveur des causes sociétales et environnementales en tant qu'investisseur, assureur et entreprise, notamment au travers de l'association AXA Atout Coeur. Dans le cadre de notre engagement en faveur de la durabilité et de la responsabilité environnemental, nous célèbrerons votre arrivée en plantant un arbre.
Votre environnement de travail
Le Groupe AXA est un leader mondial de l'assurance et de la gestion d'actifs, avec 160 000 collaborateurs au service de 105 millions de clients dans 62 pays.
Nous protégeons et conseillons nos clients à chaque étape de leur vie, en proposant des produits et services qui répondent à leurs besoins dans les domaines de l'assurance, de la prévoyance, de l'épargne et de la gestion des actifs.
Notre mission : Agir pour le progrès humain en protégeant ce qui compte
Nos valeurs : Customer first, Intégrité, Courage et One AXA
Grâce à notre approche de conviction, nous sélectionnons les investissements en actions, obligations, alternatifs et dans les stratégies multi-actifs qui recèlent selon nous des meilleures opportunités à l'échelle internationale. Nous gérons à ce jour plus de 887 milliards d'Euros d'actifs.
Page d'accueil AXA IM FR (axa-im.fr)
AXA IM est un employeur garantissant l'égalité des chances et nous encourageons les candidats présentant un handicap ou toute autre caractéristique protégée à postuler. Nous nous engageons à fournir des aménagements raisonnables si nécessaires aux candidats qualifiés et aux employés handicapés pendant le processus de recrutement et dans l'exercice de leurs fonctions professionnelles essentielles.
Inclusion and Diversity Careers AXA IM Corporate (axa-im.com)