Rattaché(e) au dirigeant, vous serez chargé(e) de développer et de fidéliser une clientèle diversifiée à l’international. Vos responsabilités incluront :
Stratégie commerciale : Élaborer et piloter la stratégie de développement des ventes export, ajuster les plans d’action pour atteindre les objectifs.
Management d’équipe : Encadrer, motiver et former l’équipe commerciale. Conduire les évaluations annuelles, instaurer des objectifs et stimuler un esprit d’équipe positif. Développer les compétences de l’équipe via des formations spécifiques et un accompagnement terrain.
Gestion de la performance : Définir et suivre des indicateurs de performance, mettre en place des outils de reporting efficaces, et structurer les conditions pour optimiser les résultats.
Développement et négociation : Négocier avec les grands comptes clés et développer de nouvelles opportunités commerciales à l’international.
Issu(e) d’une formation supérieure (type École de Commerce) avec une première expérience en vente B-to-B, vous maîtrisez l’anglais, l’espagnol et les outils informatiques.
Autonome, organisé(e) et dynamique, vous avez un excellent relationnel et une capacité à gérer les priorités. Votre pugnacité, votre sens du service et vos compétences en négociation sont des atouts essentiels pour réussir dans cette mission.
Orienté(e) terrain, vous développez et animez activement votre réseau, tout en assurant un suivi rigoureux de l’activité via un reporting précis.
Réactif(ve) et déterminé(e), vous êtes prêt(e) à relever ce défi avec enthousiasme.
Déplacements 30 % du temps
Entreprise dynamique et innovante, notre client recherche son futur « Responsable Export » (h/f).
Forte de ses valeurs familiales et d’une stratégie axée sur la responsabilité sociétale, elle se positionne comme un acteur majeur en Europe sur son marché.