Postée il y a 23 jours
Vous travaillerez dans une structure à taille humaine. En collaboration avec notre équipe pluridisciplinaire, vous serez en charge de concevoir, développer, organiser et mettre en œuvre des actions d'animation (sportives, ludiques, culturelles, technique ...) auprès de personnes âgées.
Vos missions :
- proposer, concevoir/mener des activités d'animation à visée sociale, ludique et thérapeutique
- développer les activités extérieures
- participer au maintien du lien social de résidents
- transmettre à l'équipe les informations utiles à la continuité des soins via les outils prévus à cet effet (logiciel informatique, temps de transmission...)
- Rédiger des comptes rendus relatifs aux interventions réalisées et évaluer les actions d'animation
Poste de jour en continue, du lundi au samedi (1 jour de repos en semaine + les dimanches).
Une demande d'aide à la mobilité géographique peut-être étudiée selon votre dossier de demandeur d'emploi.
Experience: 6 Mois - Animation
Compétences: Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public,Concevoir une animation événementielle
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: 6 Mois - Animation
Compétences: Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public,Concevoir une animation événementielle
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.