Postée il y a 10 jours
Nous pensons que le cocktail sérieux, efficacité et bien-être est possible !
En ce sens, une équipe à taille humaine où la bienveillance est de mise, est prête à vous ouvrir ses bras.
Votre mission, si vous l'acceptez, sera la suivante :
- Assurer une prise en charge adaptée à chaque résident de l'établissement (évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définitions du projet de soins) ;
- Participer à la démarche qualité, la gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles ;
- Participer à la formation du personnel ;
- Garantir la continuité des soins, organiser leur permanence et la coordination des professionnels de santé salariés et libéraux, en collaboration avec l'IDEC ;
- Elaborer le rapport d'activité médical ;
- Animer les commissions de coordination gériatrique, évaluer PATHOS et AGGIR, aider à la mise en œuvre des conventions entre l'EHPAD et les établissements de santé.
Le poste à pourvoir est un CDI à temps partiel (0.7 ETP).
Pour vos premiers pas au sein de la Résidence, vous pourrez être accompagné par un de vos confrères déjà présent au sein du Groupe Mieux Vivre.
Experience: 5 An(s)
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: 5 An(s)
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.