AUDACC By Capeos est un cabinet d'expertise comptable composé de 45 salariés, répartis sur 3 sites exclusivement situés dans les Côtes d'Armor.
Indépendant depuis plus de 40 ans, nos valeurs résident dans le professionnalisme et le sens du service fournis à nos clients dans une ambiance chaleureuse et un cadre dynamique !
Nos 3 Associés, reconnus sur le secteur géographique, restent disponibles tant pour les clients que pour les collaborateurs.
Nous bénéficions de la force et du dynamisme d'un groupe, composé d'agences à tailles humaines, avec des valeurs familiales sincères de proximité et de bienveillance !
Vous intégrez l'agence de Grâces et son équipe composée d'une petite dizaine de personnes !
Sous la responsabilité d'Antoine, Manager du bureau, et de Corinne et Mélinda les deux co-responsables du service social (8 personnes au total réparties sur 3 sites) vous assurez, en autonomie, pour un portefeuille de clients et dans un univers multi-conventionnel :
- La réalisation d'environ 300 bulletins de salaire par mois sur le logiciel SILAE,
- La relation avec les organismes sociaux (DSN, affiliations, etc),
- La gestion administrative du personnel (constitution du dossier d'embauche, gestion des absences, rédaction des contrats de travail et avenants, courriers divers, etc),
- L'accompagnement et le conseil des clients sur les problématiques sociales courantes.
De formation de type Bac +2 minimum en RH, droit social ou bien titulaire d'une formation de gestionnaire de paie, vous êtes à l'aise avec la législation sociale.
Votre engagement au service du client, votre aisance relationnelle vous permettront de vous épanouir au sein d'une équipe conviviale.
La connaissance de SILAE est fortement appréciée, ainsi qu'une expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire.
En parallèle vous souhaitez rejoindre un cabinet en développement qui favorise la proximité auprès de ses clients.
- RTT
- Chèques cadeaux
- 3 séminaires par an
- Prime de cooptation
- Prime d'apport nouveau client
- Carte WeSmile alimentée par la Direction
- Prime PPV
De formation de type Bac +2 minimum en RH, droit social ou bien titulaire d'une formation de gestionnaire de paie, vous êtes à l'aise avec la législation sociale.
Votre engagement au service du client, votre aisance relationnelle vous permettront de vous épanouir au sein d'une équipe conviviale.
La connaissance de SILAE est fortement appréciée, ainsi qu'une expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire.
En parallèle vous souhaitez rejoindre un cabinet en développement qui favorise la proximité auprès de ses clients.