Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant.
Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Notre client est un établissement situé à CHATEAUNEUF DE RANDON qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Plongez-vous dans une dynamique stimulante au sein de cet établissement, où les fortes valeurs humaines, l'attention portée au bien-être des salarié(e)s et la valorisation des efforts individuels sont au coeur de leur vision.
Comment contribueriez-vous au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre établissement ?
Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous assurerez un rôle clé dans l'accompagnement des résidents au quotidien
- Fournir des soins personnalisés répondant aux besoins spécifiques de chaque résident
- Gérer efficacement les situations d'urgence et organiser les transferts hospitaliers
- Veiller constamment à la sécurité des résidents et à celle des locaux de l'établissement
Voici les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat : Intérim
- Salaire : 13.5 Euros/heure
- Indemnité kilométrique
Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Le candidat idéal doit fournir des soins personnalisés aux résidents âgés et assurer leur sécurité.
- Possession du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant obligatoire
- Capacité à gérer les urgences et coordonner les transferts hospitaliers
- Sens aigu de la vigilance pour assurer la sécurité des personnes et des lieux
- Première expérience réussie en établissement pour personnes âgées
Processus de recrutement
Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant ! Nous examinerons votre candidature attentivement et nous nous engageons à vous répondre avec le sourire, que votre candidature soit retenue ou non. Prêt(e) à vivre une aventure pleine de positivité ?
Le candidat idéal doit fournir des soins personnalisés aux résidents âgés et assurer leur sécurité.
- Possession du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant obligatoire
- Capacité à gérer les urgences et coordonner les transferts hospitaliers
- Sens aigu de la vigilance pour assurer la sécurité des personnes et des lieux
- Première expérience réussie en établissement pour personnes âgées
Processus de recrutement
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