Vous avez une première
expérience réussie dans le secteur de l’assurance ? Notre agence parisienne
recherche Consultant / Business analyst transformation digitale H/F pour intervenir sur des projets de
transformation de nos clients dans le domaine de l’assurance.
Dans ce cadre, vos missions seront
les suivantes :
- Jouer le rôle d’interface entre les équipes DSI
et les métiers,
- Exprimer le besoin et les exigences
fonctionnelles et s’assurer de leur compatibilité avec les processus
Métier,
- Concevoir fonctionnellement une application,
analyser les besoins des utilisateurs et les formaliser avant de proposer
les solutions les mieux adaptées,
- Participer aux différentes phases du projet, du
cadrage du besoin à la formation des utilisateurs (rédaction des
livrables, phases de conception, phases de test et recette, accompagnement
à la conduite du changement),
- Apporter un support aux équipes de développement.
Avantages :
– Accord Télétravail
– Titres Restaurant
– Participation
– Prime de vacances
– Mutuelle familiale
– Aide à la mobilité (transport en commun et abonnement vélo)
– RTT
Profil recherché
De formation Bac+5, vous
disposez d'une première expérience significative de 3 ans ou plus sur des
missions d’AMOA ou de Business Analyst acquise idéalement dans le secteur
assurance (en interne ou dans une ESN).
Une expérience dans un
environnement AGILE ou la connaissance d’une solution de back-Office /
front-office assurance serait un plus.
Vos atouts ?
- Connaissances en conception de système,
modélisation de données, conception de web services (idéalement une
expérience même courte de développeur)
- Compétences sur la conduite de projets
- Curieux et force de proposition, vous avez
démontré au cours de votre parcours votre capacité à piloter des actions
en mode projet
- Anglais opérationnel (lu, écrit, parlé)
Pourquoi nous ?
Chez Hardis Group, nous accélérons la transformation durable du commerce et de la Supply Chain notamment grâce aux technologies du cloud et nos multiples expertises : Conseil, Services IT, intégrateur Salesforce et éditeur de logiciel dans la logistique. En Europe et à l’international, nos 1700 collaborateurs s’engagent sur des projets passionnants et impactants pour nos clients.
Depuis 1984, nous cultivons la convivialité, l’authenticité et le sens du collectif. Nous osons porter vos initiatives en leur donnant une réalité concrète et nous investissons dans votre montée en compétence notamment avec la Hardis Group Academy. Nous faisons confiance à nos équipes pour que chacun puisse profiter pleinement de son expérience chez nous.
Notre entreprise articule sa stratégie RSE autour de trois piliers : la diversité et l’égalité des chances, l’insertion par l’éducation et la réduction de l’empreinte environnementale de ses activités et de celles de ses clients notamment en leur proposant une démarche systématique du numérique responsable.