Postée il y a 3 jours
Votre Mission :
Sous la supervision du chef d'exploitation, vous serez chargé(e) de gérer une petite équipe et d'assurer une série de tâches variées sur le terrain. Vous maîtrisez la conduite du tracteur et l'utilisation des produits phytosanitaires, et vous aimez relever de nouveaux défis. La polyvalence et l'autonomie seront vos meilleurs atouts pour contribuer au succès de l'exploitation.
Vu la taille moyenne de l'exploitation, vous serez amené à réaliser, seul ou en équipe, des opérations de chai, du raisin à la préparation des commandes. Savoir déguster ou, à minima, aimer déguster le vin est important pour le travail d'équipe avec le vigneron et son œnologue conseil.
Vos Responsabilités :
• Conduite et entretien des tracteurs et autres équipements agricoles.
• Application des produits phytosanitaires en toute sécurité.
• Réalisation des travaux viticoles : ébourgeonnage, effeuillage, taille, soins aux ceps.
• Préparation du matériel et entretien des plantations.
• Maintenance préventive des équipements viticoles.
• Coordination et animation d'une petite équipe pour une bonne organisation du travail.
• Réalisation des opérations de chai, du raisin à la préparation des commandes.
• Participation active aux dégustations de vins, ou au minimum une appréciation du travail d'équipe autour de la dégustation pour collaborer efficacement avec le vigneron et l'œnologue.
Profil :
Votre Profil :
Expérience :
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans dans le domaine viticole ou dans un poste similaire.
Compétences techniques :
• Maîtrise des techniques d'ébourgeonnage, effeuillage, taille de végétaux et soins aux ceps.
• Utilisation d'outils agricoles et de produits phytosanitaires.
• Maintenance de base des équipements viticoles.
• Capacité à préparer et entretenir le matériel et les plantations.
• Compétences en opérations de chai, de la réception du raisin à la préparation des commandes.
• Capacité à déguster ou à apprécier la dégustation de vins, en lien avec les objectifs de production et le travail avec l'œnologue.
Compétences comportementales :
• Autonomie et réactivité face aux situations.
• Esprit d'équipe et capacité à coordonner une équipe.
• Sens de l'organisation et de la rigueur.
Formation :
• Bac ou Bac+2 en viticulture ou domaine équivalent.
Permis :
• Permis B
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• Un cadre de travail agréable au cœur d'une exploitation viticole dynamique.
• Une opportunité d'évolution et de développement personnel au sein d'une équipe passionnée.
• Un poste diversifié où chaque journée apporte son lot de challenges et de satisfactions.