3510 AIRBUS SAS
Postée il y a 3 heures
Description de l'emploi :
Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?
Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être l’apprentissage qu’il vous faut !
Vous rejoindrez une entreprise reconnue à l’international, implantée sur tous les continents du monde et riche d’une diversité de parcours, d’expertise et de culture.
Tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation, vous avez l’opportunité de faire partie de cette aventure passionnante.
Opter pour une ou plusieurs années en alternance est une occasion unique de combiner savoirs acquis dans le cadre de votre formation et application de ces savoirs sur le terrain dans un environnement professionnel challengeant. L’équipe Airbus vous formera et vous accompagnera dans votre évolution
tout au long de votre période d’alternance.
Une offre d’apprentissage intitulée « Apprenti(e) Chef de Projet IT (ALL GENDER) » vient de s'ouvrir au sein de la division Airbus Commercial Aircraft sur son site de Blagnac - Wings Campus.
Vous rejoindrez une équipe de 14 personnes au sein du département « Airline Support & Services » et du produit “Maintenance Operation Optimization” qui est en charge du système d’information supportant le service Après vente Airbus
Cet apprentissage consistera à participer au projet de transformation des outils de collaboration entre Airbus et ses clients lors de la maintenance avion où notre division va piloter la mise en place des produits informatiques supportant cette transformation.
Cet apprentissage débutera en septembre / octobre 2025 pour une durée de un à deux ans .
Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.
Tâches et responsabilités:
Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :
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Définition, suivi et validation des évolutions réalisées dans le cadre du projet
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Participation aux ateliers techniques et fonctionnels
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Proposition puis réalisation/suivi d’actions d’amélioration de la qualité et des tests (automatisation, cybersécurité, devops, …)
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Proposition puis réalisation/suivi d'adaptations sur l’application
Au fil du temps vous serez amené à prendre des décisions afin d’assurer la performance globale du projet.
Compétences & Prérequis :
Vous allez intégrer une formation de niveau BAC +4/5 ou vous êtes en parcours d’un double diplôme / master spécialisé dans le domaine de la réalisation/gestion de projet informatique/digital pour un apprentissage d’une durée de 1 ou 2 ans.
Vous avez les connaissances et compétences suivantes :
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Gestion de Projet
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Maîtrise d'un ou plusieurs langages de programmation (.Net, NodeJS, C#, Java, Python…), qui est un plus
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Appétence pour l’IA générative & l'intelligence artificielle
Soft skils :
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Curiosité et bon relationnel
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Capacité de communication, d’analyse et de synthèse
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Esprit d’équipe
Compétences linguistiques :
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Anglais : courant
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Français : courant
Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer.
Notre processus de sélection
L’ensemble des candidatures sont étudiées par un recruteur.
Si votre candidature est validée par le recruteur vous serez invité à réaliser un entretien vidéo différé. Il sera visionné puis partagé au manager du poste si votre candidature est présélectionnée en Short List.
Le manager/ tuteur organisera des entretiens/ échanges avec les candidats short listés retenus avant de sélectionner le candidat final pour cette alternance.
Avantages liés à l’entreprise
Notre engagement en faveur du bien-être de nos employés s'étend à la fois à leur vie professionnelle et à leur vie personnelle.
Qu'il s'agisse de rémunérations compétitives ou de régimes de soins de santé complets, nous offrons à nos employés des avantages et des privilèges en fonction de nos implantations dans le monde - certains sont spécifiques à chaque pays. En outre, nous offrons diverses possibilités de croissance et de développement professionnels, afin de garantir l'évolution constante de vos compétences et de votre expertise.
Pour en savoir plus, nous vous invitons à consulter notre site :
https://www.airbus.com/en/careers/life-at-airbus/reward-and-benefits
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Want to spread your wings? What if your adventure begins with us?
Whatever your dream job may be, we might just have the apprenticeship for you!
You will join a globally recognized company, established on every continent and enriched by a diversity of backgrounds, expertise, and cultures.
Focused on digital technology and at the forefront of research and innovation, you have the opportunity to become part of this exciting journey.
Choosing one or more years of an apprenticeship is a unique opportunity to combine the knowledge gained during your studies with hands-on application in a challenging professional environment. The Airbus team will train and support you throughout your apprenticeship, helping you grow and evolve.
An apprenticeship offer entitled "IT Project Manager Apprentice (ALL GENDER)" has just opened within Airbus Commercial Aircraft Division on its site in Blagnac - Wings Campus.
You will be joining a team of 14 people in the "Airline Support & Services" department and the "Maintenance Operation Optimization" product, which is responsible for the information system supporting Airbus' After-Sales service.
This apprenticeship will consist in participating in the project to transform the collaboration tools between Airbus and its clients during aircraft maintenance, where our division will lead the implementation of the IT products supporting this transformation.
This training will start in September / October 2025 and will last 1 or 2 years.
This position requires security clearance or requires being eligible for clearance by recognized authorities.
Tasks and responsibilities:
You will be under the responsibility of a manager who will help you to identify your professional objectives and support you in the development of your skills.
You will contribute to the following main activities:
- Definition, tracking, and validation of IT development in line with project methodologies
- Participation in technical and functional workshops
- Proposing and implementing/following up on actions to improve quality and testing (automation, cybersecurity, devops, etc.)
- Proposing and implementing/following on application changes & adaption
Over time, you will be tasked with making decisions to ensure the overall performance of the project.
Skills & Prerequisites:
You will integrate a BAC+ 4/5 level training (or double diploma, specialized master) in the field of IT Project Management or equivalent for an apprenticeship of 1 or 2 years.
You have the following knowledge and skills:
- Project Management
- Mastery of one or more programming languages (.Net, NodeJS, C#, Java, Python, etc.)
- Keen interest or Experience in generative AI & artificial intelligence
Soft skills :
- Curiosity and good interpersonal skills
- Communication, analysis, and synthesis skills
- Team spirit
Language skills:
- English: fluent
- French: fluent
Our selection process:
All applications are reviewed by a recruiter.
If your application is retained by the recruiter during this first review, you will be invited to conduct a deferred video interview. This will be viewed and then shared with the manager if your application is shortlisted.
The manager will organize interviews with the shortlisted candidates before selecting the final candidate for the apprenticeship.
Company benefits:
Our commitment to employee well-being extends to both their professional and personal lives.
From competitive compensation to comprehensive healthcare plans, we provide employees with benefits and perks tailored to our locations around the world (some of which are country-specific).
Additionally, we offer various opportunities for professional growth and development to ensure the continuous enhancement of your skills and expertise.
For more information, we invite you to visit our website:
https://www.airbus.com/en/careers/life-at-airbus/reward-and-benefits
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale :
AIRBUS SAS
Type de contrat :
Alternance-------
Niveau d'expérience :
Etudiant
Famille d'emplois :
Digital
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.