Postée il y a 20 heures
L'Association Claire Joie spécialisée dans la prise en charge des enfants et adolescents porteurs de trouble du spectre de l'autisme (TSA) et de trouble du développement intellectuel (TDI), recrute un infirmier ou une infirmière diplômé(e) d'état au sein de son pôle TSA en ULIS TSA et SESSAD TSA (Service d'éducation spéciale et de soins à domicile).
Finalités du poste :
Participer au suivi médical (préventif et/ou curatif) des enfants/adolescents pris en charge et intégrer la dimension du soin dans son projet personnalisé de l'enfant. Organiser et assurer le suivi des consultations médicales. Il/elle inscrit sa démarche dans une stratégie partenariale forte.
Missions principales :
- Constitution et actualisation du dossier médical
- Organisation et participation aux visites médicales
- Appui du suivi médical dans le cadre de la prise en charge
- Contribution au suivi de la prise en charge
- Elaboration des rapports de synthèse et bilans
- Actualisation des pratiques et veille sectorielle
Les qualifications requises :
- Diplôme d'infirmière diplômée d'état
- Expérience professionnelle minimum de 3 ans
- Connaissances approfondies des spécificités de la prise en charge médico-sociale
- Connaissance du DUMS
- AFGSU
Possibilité d'un complément d'heures temporaire sur un autre service à hauteur de 14h semaine
Experience: 3 An(s)
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres enseignements
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 3 An(s)
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres enseignements
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.