Postée il y a 24 heures
Poste pour couple dans l'idéal, un Directeur, un poste d'accueil, logement assuré.
Si seul, poste de Directeur de camping privilégié.
Poste à pourvoir dans le cadre de l'ouverture du Camping 3 étoiles, reclassé.
Véritable collaborateur des associés du camping vous devrez savoir gérer en autonomie le site qui contient 36 mobil-homes et 15 emplacements de caravanes qui seront prochainement réaménagés. Hébergement des personnels d'entreprise.
Vos missions :
- Accueil et accompagnement de la clientèle (infos, conseils divers, litiges)
- Gestion administrative des arrivées et départs (facturation, encaissements), établissement des plannings,
- Veille au respect du règlement intérieur
- Veille au respect des normes de qualité (camping 3 étoiles)
- Garantir le bon fonctionnement des installations extérieures (entretien des espaces sanitaire, espaces verts, de la piscine...)
- Assurer la maintenance des mobiles-home et des parties communes ( petites réparations, plomberie, entretien, nettoyage)
Si vous souhaitez travailler en autonomie, prendre des décisions au quotidien et réaliser des tâches multiples et variées, vous serez un acteur majeur de notre aventure dans un camping idéalement situé dans le nord de la vallée du Rhône
Experience: Débutant accepté
Compétences: Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines,Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Animer, coordonner une équipe,Développer et fidéliser la relation des clients,maîtrise de la bureautique,bricolage
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Terrains de camping et parcs pour caravanes ou véhicules de loisirs
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines,Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Animer, coordonner une équipe,Développer et fidéliser la relation des clients,maîtrise de la bureautique,bricolage
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Terrains de camping et parcs pour caravanes ou véhicules de loisirs
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.