WOM
Postée il y a 5 jours
WOM est un cabinet de recrutement basé sur le bouche-à-oreille et la cooptation. Nous intervenons en France et Belgique. Nous couvrons des postes allant de l'assistanat aux postes de direction en CDI, CDD, Freelance et RPO, avec des entreprises de toutes tailles, de la start-up à la multinationale.
Contexte :
Notre client, une entreprise en pleine expansion spécialisée dans la transformation digitale et l'optimisation des systèmes d'information, recherche un(e) Architecte IT & Cloud pour accompagner ses clients dans la modernisation de leurs infrastructures IT et la mise en place de solutions innovantes.
Vous interviendrez sur des projets stratégiques en apportant votre expertise en urbanisation du SI, en architecture applicative et en solutions cloud.
Missions principales :
- Concevoir et mettre en oeuvre le schéma directeur SI des entreprises clientes.
- Définir l'urbanisation des systèmes d'information et l'architecture des applications (cloud, containers, microservices, API management).
- Accompagner les entreprises dans leur stratégie cloud (AWS, Azure, GCP) et la migration de leurs infrastructures.
- Auditer et analyser les architectures existantes pour identifier des axes d'optimisation et proposer des solutions à forte valeur ajoutée.
- Assurer la scalabilité, la résilience et la performance des systèmes informatiques.
- Superviser l'intégration des solutions ERP, CRM, et plateformes eCommerce.
- Encadrer la mise en place des architectures techniques et applicatives, en lien avec les exigences sécuritaires et de compliance.
- Vulgariser et transmettre les meilleures pratiques en architecture SI aux équipes techniques et métiers.
- Participer aux avant-ventes et à la construction d'offres d'architecture stratégique.
- Assurer une veille technologique pour proposer des solutions innovantes alignées avec les évolutions du marché.
Technologies & Environnements
- Cloud : AWS, Azure, GCP
- Orchestration & Conteneurisation : Kubernetes, Docker, OpenShift
- Infrastructure as Code (IaC) : Terraform, Ansible, CloudFormation
- Base de données & Big Data : PostgreSQL, MySQL, Snowflake, Hadoop
- Architectures applicatives : Microservices, Event-driven, API REST & GraphQL
- Monitoring & Observabilité : Prometheus, Grafana, ELK
- Langages : Python, Java, Golang, Bash
- Environnements : Linux, Windows Server
Profil recherché
- Formation Bac +5 en informatique, école d'ingénieur ou équivalent.
- Expérience de 2 à 7 ans en architecture SI, avec une expertise en urbanisation et en solutions cloud.
- Excellente capacité à comprendre les enjeux métiers et à proposer des solutions IT alignées.
- Expérience significative dans l'accompagnement des transformations digitales.
- Bonne connaissance des infrastructures cloud et on-premise.
- Capacité à vulgariser et à présenter des concepts complexes.
- Autonomie, esprit analytique et rigueur.
- Expérience en management transverse et en accompagnement au changement.
Soft skills essentielles :
- Vision stratégique : Capacité à anticiper les évolutions du SI et à proposer des feuilles de route pertinentes.
- Esprit d'analyse & Résolution de problèmes : Capacité à diagnostiquer des dysfonctionnements et à apporter des solutions efficaces.
- Communication & Pédagogie : Aptitude à expliquer des concepts complexes aux différents acteurs de l'entreprise.
- Leadership & Travail en équipe : Capacité à encadrer des équipes et à accompagner les clients dans leur transformation.
Curiosité & Veille technologique : Passion pour les nouvelles technologies et capacité à monter en compétences en continu.
Profil recherché
- Formation Bac +5 en informatique, école d'ingénieur ou équivalent.
- Expérience de 2 à 7 ans en architecture SI, avec une expertise en urbanisation et en solutions cloud.
- Excellente capacité à comprendre les enjeux métiers et à proposer des solutions IT alignées.
- Expérience significative dans l'accompagnement des transformations digitales.
- Bonne connaissance des infrastructures cloud et on-premise.
- Capacité à vulgariser et à présenter des concepts complexes.
- Autonomie, esprit analytique et rigueur.
- Expérience en management transverse et en accompagnement au changement.
Soft skills essentielles :
- Vision stratégique : Capacité à anticiper les évolutions du SI et à proposer des feuilles de route pertinentes.
- Esprit d'analyse & Résolution de problèmes : Capacité à diagnostiquer des dysfonctionnements et à apporter des solutions efficaces.
- Communication & Pédagogie : Aptitude à expliquer des concepts complexes aux différents acteurs de l'entreprise.
- Leadership & Travail en équipe : Capacité à encadrer des équipes et à accompagner les clients dans leur transformation.
Curiosité & Veille technologique : Passion pour les nouvelles technologies et capacité à monter en compétences en continu.