ETAP'HABITAT
Postée il y a 19 heures
-Gérer l'accueil dans les lieux et les situations d'occupation en référence au projet de l'organisme, au règlement de fonctionnement de l'établissement, aux contraintes réglementaires.
-Assurer la gestion des dossiers et des formalités liés à l'occupation du logement.
-Effectuer la gestion du parc de logements en lien avec les partenaires de l'organisme.
-Réaliser des visites de prévention des risques et de maintien des conditions d'hygiène et de sécurité des locaux et des équipements, établir des diagnostics de l'état des lieux et des locaux.
-Evaluer les besoins d'entretien, de travaux, de réparation. Contrôler la conformité des réalisations des intervenants, internes ou externes ,comme des prestataires.
-Valoriser l'offre de logements et apporter son expertise lors de l'élaboration et la conduite de projets de développement avec les partenaires et professionnels concernés.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Posséder une bonne aisance et de bonnes capacités ,Savoir travailler en équipe et en réseau,Avoir un esprit ouvert, capacité d'adaptation ,Relation de confiance, manager un groupe de réside,Adapter son activité aux évènements,Collecter, synthétiser transmettre une information
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Autres hébergements
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
L'association Foyer de Jeunes Travailleurs-Etap'HABITAT est une association du champ de l'Economie Sociale et Solidaire née en 1961; C'est une structure laïque qui se donne pour but de lutter contre l'exclusion et d'être un lieu d'apprentissage de la citoyenneté. Elle gère 350 logements répartis sur trois résidences.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Posséder une bonne aisance et de bonnes capacités ,Savoir travailler en équipe et en réseau,Avoir un esprit ouvert, capacité d'adaptation ,Relation de confiance, manager un groupe de réside,Adapter son activité aux évènements,Collecter, synthétiser transmettre une information
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Autres hébergements
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
L'association Foyer de Jeunes Travailleurs-Etap'HABITAT est une association du champ de l'Economie Sociale et Solidaire née en 1961; C'est une structure laïque qui se donne pour but de lutter contre l'exclusion et d'être un lieu d'apprentissage de la citoyenneté. Elle gère 350 logements répartis sur trois résidences.