Le pôle éducation, maintenance et construction est composé de trois entités : la direction de l'environnement des collèges et de la restauration, la direction des bâtiments, et la direction de l'éducation et des projets innovants. Il assure la construction, la rénovation, l'entretien et le bon fonctionnement de l'ensemble des bâtiments accueillant les services départementaux culturels, sportifs, sociaux et administratifs, ainsi que les 98 collèges altoséquanais avec des objectifs de qualité environnementale, de sécurité et d'innovation. Le pôle est en charge de la mise en oeuvre de la politique éducative, de la stratégie du numérique éducatif et solidaire, ainsi que de projets innovants visant l'amélioration de la qualité de vie au collège.
En rejoignant le Département, vous mettrez en oeuvre vos compétences et votre talent au service d'une collectivité territoriale solidaire et innovante., Au sein du pôle éducation, maintenance et construction, la direction des bâtiments assure la construction et l'entretien des bâtiments départementaux, avec une volonté de qualité et de durabilité : collèges publics, établissements culturels, sportifs, sociaux et administratifs. Elle oeuvre à l'amélioration de la performance énergétique des 98 collèges publics, qui représentent les 2/3 de ses surfaces bâties.
Son action s'inscrit dans une politique d'investissement ambitieuse au profit de l'attractivité des Hauts-de-Seine. La construction d'une dizaine de collèges, la construction du musée du Grand Siècle à la caserne Sully, l'aménagement du stade Yves-du-Manoir à l'occasion des JOP 2024 et la construction de deux centres aquatiques à Antony et Sèvres, figurent parmi les projets phares de la direction.
En rejoignant le Département, vous mettrez en oeuvre vos compétences et votre talent au service d'une collectivité territoriale solidaire et innovante., Le Département place au coeur de ses engagements employeur l'épanouissement de ses agents et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c'est faire le choix d'une collectivité de 4 700 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant :
- De beaux projets pour construire l'avenir du Département
- D'un cadre de travail moderne et propice au bien être
- D'une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
- D'une politique salariale attractive
- D'opportunités de carrière et de formation pour évoluer
- D'un soutien à la parentalité
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Au sein du Service Maintenance Nord, l'Unité Maintenance Hors Scolaire a en charge le gros entretien et l'aménagement d'un patrimoine bâti d'environ 400 bâtiments.
Sous l'autorité du Chef d'unité, vous aurez en charge le maintien en bon état de fonctionnement et de conservation, les actions de mise en conformité et de sécurité d'un ensemble de bâtiments réparti sur plusieurs communes.
Vous élaborez et proposerez un projet de budget de travaux en analysant les besoins des utilisateurs et en y agrégeant les besoins de conservation du patrimoine. Vous êtes responsable de la relation entre la direction et les représentants des utilisateurs.
Vous conduisez également les travaux planifiés en qualité de maître d'oeuvre ou maître d'ouvrage délégué.
- Technicien territorial titulaire ou contractuel (article L332-14 du Code général de la fonction publique) diplômé a minima de niveau Bac +5 ou justifiant d'un diplôme d'Ingénieur
- Solide expérience dans le domaine public de la construction, de la maintenance et l'entretien des bâtiments
- Connaissance confirmée des règles de construction, de la réglementation en vigueur, de la commande publique
- Capacité à résoudre des problèmes techniques variés
- Culture du résultat et de la réactivité
- Qualité d'organisation et de communication
- Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Outlook, MS Project, Power point)
- Esprit d'initiative, adaptabilité et réactivité
- Aptitude au travail en équipe et à la transversalité
- Technicien territorial titulaire ou contractuel (article L332-14 du Code général de la fonction publique) diplômé a minima de niveau Bac +5 ou justifiant d'un diplôme d'Ingénieur
- Solide expérience dans le domaine public de la construction, de la maintenance et l'entretien des bâtiments
- Connaissance confirmée des règles de construction, de la réglementation en vigueur, de la commande publique
- Capacité à résoudre des problèmes techniques variés
- Culture du résultat et de la réactivité
- Qualité d'organisation et de communication
- Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Outlook, MS Project, Power point)
- Esprit d'initiative, adaptabilité et réactivité
- Aptitude au travail en équipe et à la transversalité