Adsearch
Postée il y a 24 heures
Adsearch vous propose des milliers d'opportunités de carrières dans toute la France pour les profils d'experts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c'est le cabinet de recrutement qu'il vous faut ! Retrouvez toutes nos offres d'emploi en CDI, CDD, Intérim et Freelance sur notre site internet ! - EN BREF - Commercial VEFA H/F CDI Grenoble 22k-24k fixe + primes Immobilier, VEFA, Vente, Suivi Client, bureau fixe Notre client, promoteur immobilier important dans la région, recherche dans le cadre de son développement un Commercial VEFA F/H pour son agence de Grenoble (38). L'entreprise se distingue par son dynamisme et son expertise dans le secteur immobilier. Le poste Vous aurez pour mission principale d'accompagner le client dans son projet immobilier de la réservation à la livraison du bien. Vous serez en charge de : - Conseiller et suivre les prospects tout au long du processus d'acquisition - Gérer et relancer les contacts pour maintenir une relation fluide - Organiser et conduire les rendez-vous avec les clients - Apporter une expertise sur les modes de financement et les produits immobiliers - Connaître parfaitement le marché immobilier local pour anticiper les besoins des clients
Le profil Nous recherchons un(e) candidat(e) ayant : - Minimum 3 ans d'expérience dans la vente immobilière en neuf (VEFA obligatoire) - Maîtrise des outils de financement et des produits immobiliers - Excellente présentation, rédaction et communication orale - Un sens aigu de la relation client et un esprit d'équipe - Autonomie, rigueur et organisation Les avantages - Rémunération fixe entre 1800€ et 2000€ brut annuel sur 13 mois + primes (objectif de 12 à 24 réservations/an) - Doublement du salaire fixe en cas d'atteinte des objectifs - Véhicule de service fourni - Bureau fixe (pas de bureau de vente mobile ou vente debout) - Environnement de travail collaboratif et stimulant Le process de recrutement - Entretien avec notre consultant Théo - Entretien avec le responsable RH et votre futur N+1 - Prise de décision rapide et proposition d'embauche Si ce challenge vous motive, n'attendez plus pour postuler ! Nous sommes impatients de découvrir votre profil.Le profil
Nous recherchons un(e) candidat(e) ayant :
- Minimum 3 ans d'expérience dans la vente immobilière en neuf (VEFA obligatoire)
- Maîtrise des outils de financement et des produits immobiliers
- Excellente présentation, rédaction et communication orale
- Un sens aigu de la relation client et un esprit d'équipe
- Autonomie, rigueur et organisation
Les avantages
- Rémunération fixe entre 1800€ et 2000€ brut annuel sur 13 mois + primes (objectif de 12 à 24 réservations/an)
- Doublement du salaire fixe en cas d'atteinte des objectifs
- Véhicule de service fourni
- Bureau fixe (pas de bureau de vente mobile ou vente debout)
- Environnement de travail collaboratif et stimulant
Le process de recrutement
- Entretien avec notre consultant Théo
- Entretien avec le responsable RH et votre futur N+1
- Prise de décision rapide et proposition d'embauche
Si ce challenge vous motive, n'attendez plus pour postuler !
Nous sommes impatients de découvrir votre profil.