Infirmier (e) coordinateur (trice) de secteur avec expérience de 5 ans minimum.
Les missions principales sont :
Coordination des patients : assurer la coordination dès l'admission avec les intervenants internes et externes.
Visites de coordination : effectuer des visites régulières et réaliser des audits à domicile (vérification des dossiers de soins, dispositifs médicaux, etc.).
Gestion des hospitalisations : superviser la réintégration des patients hospitalisés.
Fin de prise en charge : gérer les fins de prise en charge et organiser le relais si nécessaire.
Codification T2A : contribuer à la codification en s'assurant que tous les éléments nécessaires figurent dans le dossier de soins informatisé.
Réunions : assurer les réunions de transmission, pluri-professionnelles (RPP) et participer aux réunions professionnelles d'admission (RPPA).
Démarche qualité : participer à l'élaboration des protocoles et contribuer à l'amélioration continue.
Communication externe : développer et maintenir des relations avec les structures et intervenants extérieurs (EHPAD, professionnels libéraux, réseaux, médecins traitants, etc.).
CDD de 3 mois minimum -
Salaire conventionnel CCN51- CSE - Véhicule de service
L'entreprise connaît les gestes barrières et est en mesure de les respecter
Un entretien sera organisé pour les candidats afin d'évaluer leur profil et leur motivation.
Experience: 5 An(s)
Compétences: Gestion des soins de fin de vie,Communiquer clairement les consignes de soins aux patients
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 5 An(s)
Compétences: Gestion des soins de fin de vie,Communiquer clairement les consignes de soins aux patients
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.