Postée il y a 26 jours
Vos missions principales :
1. Développement de l'image de marque (Branding)
Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de communication de l'entreprise
Créer et gérer les contenus pour nos différents canaux de communication (site web, réseaux sociaux, newsletters)
Concevoir des supports de communication innovants et pertinents
Assurer la cohérence de l'image de marque sur l'ensemble des supports
Organiser et coordonner les événements professionnels
Organiser des événements (webinaires, conférences) et collaborations avec des partenaires stratégiques.
2. Growth Hacking & Acquisition Clients
Définir et exécuter des campagnes de marketing digital pour attirer de nouveaux prospects.
Développer et mettre en œuvre des stratégies d'acquisition innovantes
Identifier et exploiter de nouveaux canaux d'acquisition
Analyser les données et KPIs pour optimiser les campagnes
Collaborer avec les équipes commerciales pour identifier et qualifier les leads.
Analyser les performances des campagnes et optimiser les stratégies en fonction des résultats.
Tester et implémenter de nouveaux outils et techniques pour accélérer la croissance.
Profil recherché :
- Formation en marketing, communication ou équivalent (Bac+3/Bac+5).
- Maîtrise des outils de création de contenu (Canva, Suite Adobe) et des plateformes de gestion de réseaux sociaux.
- Connaissance des techniques de growth hacking et d'acquisition client.
- Excellentes compétences rédactionnelles et esprit créatif.
- Dynamisme, curiosité, et capacité à travailler dans un environnement innovant.
Pourquoi rejoindre Management Square ?
- Intégrer une entreprise reconnue pour son expertise et son approche centrée sur les résultats.
- Travailler dans un environnement stimulant avec une équipe passionnée.
- Bénéficier d'opportunités d'évolution et de formation continue.
Ce que nous offrons
Package attractif (Fixe + Variable)
Environnement de travail stimulant et innovant
Formation continue et développement professionnel
Participation active à la croissance de l'entreprise
Experience: Débutant accepté
Compétences: Diplôme supérieur en marketing et communication,Assurer le suivi des projets de communication de bout en bout,Concevoir des supports de communication audiovisuels,Gérer les relations avec les médias, les partenaires et les autres services
Langues: Anglais exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Diplôme supérieur en marketing et communication,Assurer le suivi des projets de communication de bout en bout,Concevoir des supports de communication audiovisuels,Gérer les relations avec les médias, les partenaires et les autres services
Langues: Anglais exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.