Postée il y a 2 jours
L'École Nouvelle de la Rize recherche un(e) professeur des écoles dynamique et motivé(e) pour prendre en charge une classe de CM1-CM2. Le candidat retenu sera responsable des missions suivantes :
- Enseignement de certaines matières et évaluation des élèves en fonction des affinités du candidat.
- Préparation de la classe pour la journée.
- Prise d'initiative pour des projets et sorties scolaires.
- Gestion du groupe classe et adaptation aux besoins de la tranche d'âge des élèves.
- Participation active aux réunions d'équipe et aux divers projets de l'école (assemblées, conseils, fête de l'école, etc.).
Programmation :
- 1 jour par semaine : le mardi de 8h20 à 16h30.
- Réunion d'équipe : le mardi de 17h à 18h30.
Profil recherché :
- Enseignant en exercice ou ayant exercé en établissement scolaire public ou privé.
- Formation ou sensibilité aux pédagogies nouvelles et à la communication non violente.
- Connaissances sur les troubles d'apprentissage.
- Flexibilité, autonomie et polyvalence au sein d'une très petite structure. (4 classes)
Compétences requises :
- Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives.
- Aptitude à collaborer efficacement avec une équipe pédagogique.
- Excellentes compétences en gestion de classe et en communication.
Informations supplémentaires : L'école étant sous contrat, toute candidature devra être validée par le rectorat.
Rejoignez l'École Nouvelle de la Rize et contribuez à une éducation nouvelle, innovante et bienveillante !
Experience: 1 An(s)
Compétences: Collecter des informations pour préparer une séquence de formation, une leçon,Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques,Développer une démarche pédagogique pour l'enseignement des savoirs fondamentaux,Organiser l'espace pédagogique
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Collecter des informations pour préparer une séquence de formation, une leçon,Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques,Développer une démarche pédagogique pour l'enseignement des savoirs fondamentaux,Organiser l'espace pédagogique
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.