Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

Les missions du poste

CCN 66 - ANNEXE 10

Lieu de travail :
Complexe Habitat du Marcadé - 2800 route du Houga - 40000 MONT DE MARSAN
Le Complexe Habitat du Marcadé recrute un éducateur spécialisé pour le Foyer de vie du Marcadé.

PRINCIPALES MISSIONS
L'Educateur (trice) spécialisé (e ) participe à l'action éducative, à l'animation, à l'organisation de la vie quotidienne de personnes en situation de handicap pour développer leurs capacités de socialisation, l'autonomie, d'intégration et d'insertion en fonction de leur histoire, de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles.
Il (elle)travaille en transversalité avec ses collègues du Foyer Saint Amand et du Marcadé.

ACTIVITES PRINCIPALES
Animer les activités quotidiennes de la vie en collectivité.
Réaliser le compte rendu d'observation.
Concevoir, participer, mettre en œuvre et évaluer les projets personnalisés
Mettre en œuvre les actions éducatives individuelles ou collectives.
Réaliser l'accompagnement éducatif.
Participer, argumenter et soutenir des propos éducatifs lors des réunions institutionnelles.
Participer à des groupes de travail

COMPETENCES ET EXPERIENCES
Diplôme d'éducateur spécialisé ou d'animateur 1ère catégorie
Expérience dans le handicap mental, psychique
Expérience en lien avec l'accompagnement des personnes présentant un trouble du spectre autistique indispensable
Application des RBPP
Expérience dans la gestion des comportements-défis
Capacité d'écoute,
Participation active à porter le Projet Associatif, d'Etablissement et de Service,
Travail en équipe pluridisciplinaire autour des Projets Personnalisés
Capacité à développer des partenariats,
Bonnes capacités relationnelles,
Polyvalence dans le cadre de la mobilité entre les services
Capacité à gérer des projets,
Capacités rédactionnelles (observations, rapports, etc.),
Maîtrise informatique,

Les avantages professionnels :
Parcours d'intégration pour les nouveaux salariés et développement des compétences via un plan de formation
Mutuelle avec de participation employeur
Prévoyance
Chèques vacances / locations vacances
1% patronal (prêts achats, prêts travaux, accompagnement à la mobilité, parc locatif, aides financières au déménagement selon ressources).

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Guider ou accompagner une personne dans ses démarches,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Guider ou accompagner une personne dans ses démarches,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Lieu : Mont-de-Marsan
Contrat : CDD

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