Créé en 2001, le Groupe Fed rassemble 12 cabinets de recrutement spécialisés et deux autres marques dédiées au management de transition et à la délégation de recruteur. Chaque cabinet est indépendant et exclusivement consacré à sa famille de métiers ou son secteur d'activité.
Je suis Louna, consultante en recrutement et je recrute pour l'un de mes clients, une entreprise agroalimentaire, un responsable technique H/F en CDI pour son site basé proche de Sablé sur Sarthe (72).
Rejoindre mon client c'est rejoindre un site bénéficiant de la force d'un groupe français renommé et leader sur son marché. Vous aimez les nouveaux défis et souhaitez mettre à profit vos compétences et connaissances ?
Alors postulez ! Ce poste est peut-être fait pour vous.
Rattaché au responsable maintenance, vous managez un technicien et vos missions sont les suivantes :
- Maintenance préventive, curative et améliorative des équipements
- Gestion des prestataires présents sur le site
- Gestion des systèmes de refroidissement et des systèmes d'air comprimé
- Gestion des équipements de production de chaleur (chaudières)
- Gestion des équipements électriques
Titulaire d'une formation supérieure en maintenance ou dans les énergies, vous justifiez d'une première expérience similaire réussie. Ce poste est ouvert aux profils juniors.
La sécurité est votre priorité et vous savez faire preuve de réactivité. Vous avez d'excellentes connaissances en maintenance des énergies.
Rémunération fixe brute sur 13 mois selon profil (35 et 45K€)
Autres avantages :
- CSE
- Participation
- Intéressement
- Indemnité de frais de transport
- Plan d'épargne entreprise
Pas de télétravail
Titulaire d'une formation supérieure en maintenance ou dans les énergies, vous justifiez d'une première expérience similaire réussie. Ce poste est ouvert aux profils juniors.
La sécurité est votre priorité et vous savez faire preuve de réactivité. Vous avez d'excellentes connaissances en maintenance des énergies.
Rémunération fixe brute sur 13 mois selon profil (35 et 45K€)
Autres avantages :
- CSE
- Participation
- Intéressement
- Indemnité de frais de transport
- Plan d'épargne entreprise
Pas de télétravail