Postée il y a 2 jours
Missions :
- Gérer l'intégralité du processus de paie, de la collecte des éléments variables jusqu'aux déclarations sociales, ainsi que l'ensemble des démarches administratives liées à la gestion du personnel, de l'embauche à la sortie.
- Assurer un rôle de conseiller privilégié auprès des clients, en les accompagnant dans leurs problématiques sociales et RH au quotidien.
- Développer vos compétences et évoluer sur le poste.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un cabinet qui valorise le développement des compétences et l'évolution de carrière
- Un environnement de travail moderne et collaboratif
- Un équilibre vie pro/perso respecté avec 2jours de télétravail + modulation du temps de travail avec semaine de 4jours.