Nous recherchons un ou une soignant(e) diplômé(e) pour rejoindre l'équipe du Centre de Ressources territorial (CRT) rattaché à notre EHPAD.
Les principales missions d'un CRT incluent :
- La coordination des soins : Faciliter la collaboration entre les différents professionnels de santé et les services d'aide à domicile ;
- La prévention et la promotion de la santé : Mettre en place des actions de prévention et de promotion de la santé pour les personnes âgée ;
- La lutte contre l'isolement : Contribuer au maintien du lien social et offrir un soutien aux aidants ;
- L'adaptation du domicile : Proposer des solutions pour sécuriser et adapter le logement des personnes âgées.
vos Missions principales :
- Evaluer la dépendance du bénéficiaire ;
- Participer à la surveillance ;
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer des projets personnalisés ;
- Veiller à la sécurité et au bien-être des résidents ;
- Participer à la mise en place d'activités de stimulation et de loisirs.
Profil recherché :
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant (AS), d'Aide Médico-Psychologique (AMP) ou d'Assistant de Soins en Gérontologie (ASG) ;
- Expérience souhaitée dans un poste similaire, idéalement en EHPAD ou en structure médico-sociale ;
- Excellentes capacités relationnelles et d'écoute ;
- Sens de l'organisation et autonomie ;
- Capacité à travailler en équipe et à gérer des situations complexes.
Compétences requises :
- Maîtrise des techniques de soins et d'accompagnement des personnes âgées ;
- Connaissance des pathologies liées au vieillissement ;
- Aptitude à la communication et à la relation d'aide ;
- Capacité à animer des activités de groupe ;
- Sensibilité aux besoins des personnes âgées et à la perte d'autonomie.
Nous offrons :
- Un environnement de travail stimulant et bienveillant dans des locaux neufs ;
- Des opportunités de formation continue et de développement professionnel ;
- Une rémunération sur la base des grilles de la Fonction Publique Hospitalière ;
- Un comité d'entreprise (CGOS).
Comment postuler : Envoyez votre CV et une lettre de motivation à accueil@ehpad-henrichemont.fr / mathilde.noizat@ehpad-henrichemont.fr avant le 20 janvier 2025.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Communication avec les patients et leur famille,Pathologies du vieillissement,Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Organiser les activités thérapeutiques quotidiennes
Langues: Français souhaité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
un Centre de Ressources Territorial (CRT) est une structure mise en place pour offrir un accompagnement renforcé aux personnes âgées, afin de leur permettre de rester à domicile le plus longtemps possible. Les CRT ont été créés pour répondre aux besoins croissants de la population vieillissante et pour améliorer la coordination des soins et des services à domicile.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Communication avec les patients et leur famille,Pathologies du vieillissement,Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Organiser les activités thérapeutiques quotidiennes
Langues: Français souhaité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
un Centre de Ressources Territorial (CRT) est une structure mise en place pour offrir un accompagnement renforcé aux personnes âgées, afin de leur permettre de rester à domicile le plus longtemps possible. Les CRT ont été créés pour répondre aux besoins croissants de la population vieillissante et pour améliorer la coordination des soins et des services à domicile.