Le Pôle Enfance et Famille de l'Association Missions Père Cestac recrute pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social, un(e) Educateur/trice spécialisé(e) en CDI
Au sein de notre MECS, et sous la responsabilité des Chefs de service et de la Directrice du Pôle, vous êtes chargé(e) des missions suivantes :
- Assurer un accompagnement éducatif auprès du public accueilli (mineurs, mineurs non accompagnés ou jeunes majeurs), en fonction de leur projet
- Etablir un diagnostic éducatif et assurer la mise en œuvre du parcours personnalisé
- Prendre en charge le suivi individuel et éducatif
- Assurer l'organisation et l'animation de la vie quotidienne
- Intervenir sur des temps de prise en charge collective (lever, repas, soirées, weekends .).
- Proposer, mettre en place et animer des projets d'activité avec et pour le public accueilli
- Rédiger les écrits professionnels
- Participer activement au travail d'équipe
Qualités : écoute, attention, adaptabilité, force de proposition
Diplôme d'Educateur Spécialisé exigé
Permis de conduire exigé.
Vous maîtrisez les écrits professionnels et l'outil informatique
Vous partagez les valeurs de l'Association MPC et veillez à les faire vivre dans vos missions.
Vous maîtrisez l'outil informatique
Experience: 3 An(s)
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Guider ou accompagner une personne dans ses démarches,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Guider ou accompagner une personne dans ses démarches,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.