Studio Recrutement allie innovation et expertise dans le recrutement, en accompagnant à la fois les entreprises et les candidats vers des solutions durables. Grâce à notre approche humaine et analytique, nous assurons des recrutements parfaitement adaptés aux besoins spécifiques des deux parties.
Nous recherchons un(e) Collaborateur(trice) Comptable pour gérer un portefeuille clients varié, avec des missions adaptées à votre niveau d'expérience. Vous serez un acteur clé dans la satisfaction et le conseil aux clients, tout en contribuant au bon fonctionnement du cabinet.
Missions principales
Gestion comptable :
- Travaux de saisie (selon le profil).
- Déclarations fiscales : TVA, IS, révision comptable.
- Préparation et finalisation des bilans comptables.
Analyse et conseil :
- Élaboration d'outils de gestion : tableaux de bord, situations, prévisionnels.
- Accompagnement des clients dans la gestion de leur entreprise.
- Présentation des bilans et recommandations personnalisées.
Supervision et encadrement :
- Encadrement et suivi d'un(e) assistant(e) comptable (selon votre expérience).
Développement des offres :
- Mise en avant des services complémentaires du cabinet : gestion patrimoniale, épargne salariale, protection sociale, etc.
Vous serez responsable du respect des délais et de la qualité des prestations délivrées, garantissant ainsi la satisfaction des clients.
Formation et diplôme :
- Diplôme en comptabilité Bac +2/3 minimum (BTS Comptabilité et Gestion, DUT GEA, DCG ou équivalent).
Expérience :
- Expérience de 5 ans minimum en cabinet d'expertise comptable.
Compétences techniques :
- Solide maîtrise des bases comptables, fiscales et financières.
- Capacité à établir des bilans et à conseiller les clients.
- Bonne connaissance des outils numériques et logiciels de gestion comptable.
Qualités personnelles :
- Dynamisme et implication dans les missions confiées.
- Bonnes capacités relationnelles et sens du service client.
- Rigueur, organisation et respect des délais.
- Appétence pour le travail en équipe et capacité à encadrer (selon expérience).
Formation et diplôme :
- Diplôme en comptabilité Bac +2/3 minimum (BTS Comptabilité et Gestion, DUT GEA, DCG ou équivalent).
Expérience :
- Expérience de 5 ans minimum en cabinet d'expertise comptable.
Compétences techniques :
- Solide maîtrise des bases comptables, fiscales et financières.
- Capacité à établir des bilans et à conseiller les clients.
- Bonne connaissance des outils numériques et logiciels de gestion comptable.
Qualités personnelles :
- Dynamisme et implication dans les missions confiées.
- Bonnes capacités relationnelles et sens du service client.
- Rigueur, organisation et respect des délais.
- Appétence pour le travail en équipe et capacité à encadrer (selon expérience).