A A T I
Postée il y a 11 heures
Chargé(e) de Recrutement - Rejoignez le CFA AATI !
Localisation : Saint-André (974)
Type de contrat : Contrat d'apprentissage TP CIP / TP ARH
Rémunération : Selon grille d'apprentissage et profil
Le CFA AATI recherche un(e) Chargé(e) de Recrutement dynamique et motivé(e) pour accompagner le développement des talents de demain ! Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et avoir un impact direct sur l'insertion professionnelle des jeunes ? Cette opportunité est faite pour vous !
Vos missions :
- Définition des besoins : Vous travaillez en étroite collaboration avec nos équipes pour identifier les profils recherchés et établir des critères de sélection.
- Recherche de candidats : Vous diffusez nos offres sur les canaux adaptés et prospectez activement des talents (chasse de tête, candidatures spontanées.).
- Sélection des candidats : Vous menez des entretiens individuels et collectifs, évaluez les compétences et proposez les meilleures mises en relation.
- Suivi des recrutements : Vous mettez à jour notre base de données et analysez l'efficacité des actions menées.
Profil recherché :
*Formation : Bac (idéalement en Ressources Humaines) ou Bac+2 en Conseil en Insertion Professionnelle.
*Compétences :
- Maîtrise des outils de recrutement et bureautiques (Word, Excel, PowerPoint).
- Excellentes capacités relationnelles et de communication.
- Rigueur, organisation et autonomie.
- Discrétion et sens de la confidentialité.
Vous êtes proactif(ve), adaptable et aimez le travail en équipe ? Rejoignez-nous et participez à la réussite des futurs professionnels !
Candidature : Envoyez votre CV et lettre de motivation
AATI - 525 Rue Andropolis, 97440 Saint-André
Experience: Débutant accepté
Compétences: GRH,Techniques de communication orales, écrites et numériques,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle,Conseiller des entreprises,Recruter et intégrer une personne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: GRH,Techniques de communication orales, écrites et numériques,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle,Conseiller des entreprises,Recruter et intégrer une personne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.